PROGETTISTA MECCANICO SENIOR
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Selezioniamo PROGETTISTA MECCANICO da inserire a tempo indeterminato presso azienda leader nel panorama industriale italiano situata nella zona di Brescia (BS)
Il/la PROGETTISTA MECCANICO si occuperà di:
- Progettazione CAD 3D e 2D di valvole e componentistica similare
- verifiche strutturali e fluidodinamiche attraverso fogli di calcolo, analisi agli elementi finiti e prove di laboratorio su prototipi
- Stesura della documentazione di progetto necessaria per la produzione e vendita del nuovo prodotto
- Realizzazione di disegni 3D e 2D per revisioni di componenti e conseguente gestione di tutta la documentazione tecnica interna di modifica
Tipologia contrattuale: assunzione diretta a tempo indeterminato
RAL indicativa: 45K livello B2
Orario di lavoro: full-time dal lunedi al venerdi a giornata
Benefit: welfare aziendale, mensa interna, premio di produzione annuale
#offertedelmese
- Titolo di studio in ambito meccanico e pluriennale esperienza nella mansione, più specificatamente maturata presso aziende produttrici di componentistica per riscaldamento, valvole o settore oli&gas
- Ottima conoscenza del disegno tecnico (3D e 2D)
- Discreta conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
- Buon utilizzo di Microsoft Excel
Agenzia per il lavoro During spa- filiale di Soncino- seleziona questa figura per primaria azienda cliente nel settore meccanico: Aspettiamo al tua candidatura
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
RAL da 44000,00 a 45000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)