responsabile pianificazione junior per il servizio di raccolta rifiuti e igiene urbana

20 ore fa


Stezzano, Italia ecosviluppo A tempo pieno

Descrizione del ruolo

Il/la Junior Responsabile Operativo avrà il compito di supportare la pianificazione delle attività operative, garantendo una gestione efficace delle risorse umane e materiali. La figura sarà coinvolta nell'analisi dei fabbisogni, nell'organizzazione del lavoro e nel monitoraggio operativo, contribuendo al miglioramento dei processi interni tramite dati, report e strumenti digitali.

Responsabilità principali

  • Supportare la pianificazione operativa settimanale e giornaliera delle attività.
  • Analizzare i fabbisogni di risorse (personale, mezzi, tempi) per garantire la corretta erogazione dei servizi.
  • Utilizzare software gestionali e strumenti digitali per la programmazione e il monitoraggio del lavoro.
  • Redigere report operativi e analisi dati.
  • Monitorare la qualità e la continuità del servizio, segnalando eventuali inefficienze.
  • Supportare la gestione operativa delle risorse umane nelle attività di turnazione, assegnazione compiti e comunicazioni operative.

Competenze Tecniche Richieste

  • Competenze in organizzazione e time management.
  • Capacità di analisi dei fabbisogni e pianificazione operativa.
  • Buone competenze informatiche: pacchetto Office (Excel avanzato preferibile), software gestionali, strumenti digitali di pianificazione.
  • Conoscenze base di data analysis e produzione report.
  • Precisione e attenzione al dettaglio.

Competenze Trasversali (Soft Skills)

  • Problem solving operativo
  • Team working e capacità di coordinamento
  • Buone capacità comunicative
  • Flessibilità nell'adattarsi a contesti e priorità variabili
  • Attitudine al miglioramento continuo

Requisiti Minimi

  • Laurea (preferibile ambito gestionale, o tecnico-organizzativo).
  • Interesse per ruoli gestionali e organizzativi.
  • Disponibilità a formazione interna e crescita nel ruolo.

Cosa offriamo

  • Percorso di sviluppo professionale e formazione continua
  • Ambiente dinamico e orientato alla crescita
  • Possibilità di evolvere verso un ruolo senior o di coordinamento

La retribuzione annua lorda verrà concordata in sede di colloquio, tenendo conto dell'esperienza e delle competenze del candidato.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato

Durata contratto: 12 mesi

Benefit:

  • Assicurazione sanitaria
  • Assistenza sanitaria integrativa
  • Cellulare aziendale
  • Computer aziendale
  • Congedo parentale
  • Corsi di lingua offerti
  • Fondo pensione
  • Orario flessibile
  • Parcheggio libero
  • Supporto allo sviluppo professionale

Istruzione:

  • Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Di persona



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    2 settimane fa


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