Payroll Coordinator

Per la nostra business unit
Human Resources
siamo alla ricerca di una risorsa che ricoprirà il ruolo di
Payroll Coordinator
, con l'obiettivo di coordinare le attività di payroll e amministrazione del personale, supportando nelle task quotidiane e assicurando la corretta gestione dei processi.

Nello specifico, le tue responsabilità saranno:

• gestione anagrafiche dipendenti su Zucchetti: assunzioni, cessazioni, trasformazioni contrattuali, aggiornamenti variazioni (IBAN, residenza, detrazioni, TFR, ecc.);

• preparazione di documentazione contrattuale e comunicazioni obbligatorie (UNILAV, enti, ufficio legale);

• coordinamento con il provider esterno per elaborazione cedolini, controllo anomalie e correttezza dati;

• gestione dimissioni e certificazioni (cedolino finale, CU, attestati sicurezza);

• gestione pratiche TFR, anticipi, fondi, pignoramenti e cessioni del quinto;

• supporto ai processi HR: onboarding, salary review, reportistica e comunicazioni;

• preparazione report e documenti per la funzione finance e consulenti esterni;

• coordinamento di una risorsa.

Sei la
persona giusta
se:

• hai un'esperienza consolidata in payroll e amministrazione del personale;

• conosci e ti tieni continuamente aggiornato/a rispetto alla normativa italiana sul lavoro, previdenza e TFR e sai valutare gli impatti delle normative sul contesto aziendale;

• hai buone capacità di analisi dati e reportistica;

• conosci il software Zucchetti Project;

• sei una persona precisa, attenta ai dettagli, già abituata a lavorare in autonomia, con proattività e orientamento alle scadenze;

• sai lavorare in team, sei affidabile e riservato/a.

In
EOLO
Troverai:

• un ambiente informale e collaborativo, con aree relax e spazi comuni studiati per il coworking;

• una Academy interna dove poter effettuare formazione per la tua crescita professionale e personale;

• orario di lavoro flessibile e smart working;

• ristorante aziendale gratuito per i giorni di presenza in sede;

• navetta gratuita stazione di Busto Arsizio-Head Quarter;

• ral indicativa prevista dal ruolo: 35.000€-45.000€.

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In Eolo crediamo che ognuno possa portare un contributo unico e di valore, per questo ci impegniamo a rispettare le pari opportunità e a visionare tutte le candidature, indipendentemente dal genere, età, nazionalità, orientamento sessuale o religioso delle persone. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).