ID: P279N03

• Centro per l'Impiego di Civita Castellana Largo Salvador Allende s.n.c Civita Castellana (VT) Tel. 06/

RICHIESTA

ID richiesta P279N03 Data di scadenza 15/01/2026 CPI / Ufficio SILD CIVITA CASTELLANA

POSIZIONE VACANTE

Numero posizioni 1 Qualifica professionale ingegneri meccanici (CP Istat Mansioni progettista e disegnatore tecnico Azienda
mapaal s.r.l.
ATECO: fabbricazione di tutte le altre macchine varie per impieghi speciali n.c.a. Codice ATECO:

REQUISITI

Titolo/i di studio
LAUREA SPECIALISTICA A CICLO UNICO - Nuovo ordinamento (corsi di 5/6 anni) [INDISPENSABILE]
Dettaglio sul titolo di studio:
laurea in ingegneria meccanica o industriale. Esperienze lavorative Ingegneri meccanici [PREFERIBILE] Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue INGLESE B2 LIVELLO POST-INTERMEDIO INDISPENSABILE Munito di veicolo personale Patente PATENTE B (02) INDISPENSABILE Competenze digitali software cad [preferibile]; excel [preferibile] Abilitazioni Iscrizione Albo -

CONDIZIONI PROPOSTE

Tipo contratto
LAVORO A TEMPO DETERMINATO
Tipo orario TEMPO PIENO Numero Ore Part-Time (se indicato) Specifica modalità di lavoro (se indicata) Sede di lavoro Civita Castellana (Prov. Viterbo) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) Zona (se indicata) Sede di lavoro raggiungibile con i mezzi pubblici Barriere architettoniche Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta Come da CCNL applicato dall'azienda. Prospettive di carriera possibilità di rinnovo e trasformazione a tempo indeterminato. Note (se presenti)

MODALITA' DI CANDIDATURA

Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.

Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il
15/01/2026
(indicando nell'oggetto della mail il riferimento ID dell'annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail:

i seguenti documenti a pena di esclusione:

• un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR). Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.

Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.