Back-End Developer

Il ruolo

Siamo alla ricerca di un 
Back-End Developer
che voglia apportare il proprio contributo nei processi di trasformazione digitale e culturale delle aziende.

La posizione rappresenta un'opportunità per lavorare in un ambiente dinamico, in modalità di lavoro ibrida sulla nostra sede o sede del cliente di
Roma
.

Cosa fa un Back-End Developer in Key Partner?

Il candidato ideale sarà in grado di coprire tutti gli aspetti relativi alla realizzazione di una applicazione enterprise, partendo dalla gestione del dato (SQL e NO-SQL) fino alla realizzazione del Back-End. Sarà coinvolto in tutte le fasi del ciclo di sviluppo del software, collaborando con il team per garantire risultati di successo. Inoltre, avrà l'opportunità di lavorare su progetti stimolanti e di crescere professionalmente nel settore.

Le tue principali responsabilità includeranno
:

• Progettare e sviluppare software 
  enterprise
  , in linea con le specifiche fornite dal cliente
• Collaborare con il team per identificare requisiti tecnici e funzionali, nonché per valutare le soluzioni migliori
• Codifica, test e debug di applicazioni software, garantendo l'adeguata documentazione del codice
• Identificare e implementare i miglioramenti delle prestazioni e ottimizzazioni del software
• Collaborare con altri sviluppatori e team multidisciplinari per garantire la realizzazione di soluzioni strutturare
• Monitoraggio delle tendenze e delle tecnologie emergenti nel settore dello sviluppo software

Chi è un buon Back-End Developer?

Un buon Back-End Developer possiede una base tecnica nel campo dello sviluppo Back-End, con una forte motivazione ad apprendere e sviluppare competenze specialistiche. È orientato alla risoluzione dei problemi e sa muoversi con sicurezza in ambienti di lavoro dinamici e in rapida evoluzione. Ha una naturale predisposizione al lavoro di squadra e alla collaborazione con diversi team, mantenendo sempre un atteggiamento proattivo e organizzato. Un Back-End curioso, attento alle nuove tendenze e innovazioni nel settore, si impegna costantemente nell'aggiornamento delle proprie conoscenze per contribuire con soluzioni innovative e affidabili.

Competenze e qualifiche richieste

Hard Skills:

·       Esperienza di almeno 4 anni nell'utilizzo di
Java

e
Spring Boot

·       Esperienza in implementazione di processi asincroni e utilizzo di message broker, in particolare
Kafka

·       Esperienza nell'utilizzo di
database relazionali e non relazionali

·       Esperienza nell'utilizzo di
container

, in particolare
Docker

·       Dimestichezza con i processi di
deployment

·       Conoscenza di tematiche di networking, interoperabilità, security, cloud computing e devops 

·       Conoscenza delle principali pratiche per la costruzione di applicazioni performanti e scalabili 

·       Esperienze in progettualità basate su metodologia Agile o conoscenza teorica della stessa 

·       Esperienza nella relazione con i clienti 

Soft Skills:

• Capacità di
coaching
verso figure più Junior

• Forte curiosità tecnologica e orientamento all'innovazione

• Pensiero analitico e capacità di comprendere linguaggi funzionali e formalizzarli

• Capacità di lavorare in team Agile e multidisciplinari

• Autonomia e spirito di iniziativa nella risoluzione di problemi complessi

• Buona conoscenza dell'inglese ( minimo B1)

Cosa offriamo:

• Un
  percorso di crescita personalizzato
  , tarato sulle esigenze di sviluppo individuali
• Formazione continua
  attraverso academy interna, certificazioni ufficiali, workshop e mentorship
• Progetti sfidanti e concreti su
  integrazione, orchestrazione AI-based e digital transformation
• Modalità di lavoro flessibile
  : puoi scegliere tra lavoro full remote o ibrido presso le sedi di Milano e Roma
• Un ambiente
  inclusivo, trasparente e collaborativo
  , in cui il contributo di ogni persona è riconosciuto
• Un'organizzazione
  meritocratica
  , che valorizza la competenza e il desiderio di crescita
• Un clima di lavoro informale ma professionale: si lavora sodo, ma con equilibrio e umanità

About Us

Key Partner

è un'azienda italiana indipendente, solida e in continua espansione.

Guidiamo le imprese nella 
trasformazione digitale, culturale e tecnologica

, unendo giovani talenti ed esperti senior in progetti di eccellenza. Operiamo in tre ambiti principali: 
Digital Integration

, 
Cybersecurity

, e 
Management Consulting

.

Il nostro modello valorizza le competenze individuali e promuove un clima di fiducia, autonomia e responsabilità condivisa.

Perché unirti a Key Partner?

·       Perché sei appassionato, curioso e sei sempre alla ricerca di nuove soluzioni

·       Perché Key Partner è una realtà solida e in continua espansione, che valorizza le tue competenze e ti farà sentire di appartenere a qualcosa che contribuirai tu stesso a far crescere

·       Perché da noi non si smette mai di imparare e la formazione è continua Pianifichiamo insieme il tuo percorso di crescita con corsi, certificazioni e workshop e con la nostra academy interna

·       Perché crediamo in un sano equilibrio tra lavoro e vita privata e lo smartworking c'è sempre stato, non è mai stato un tabù

·       Perché sei TU il nostro valore aggiunto e ascoltare le tue esigenze è la nostra priorità

·       Perché l'ambiente di lavoro è collaborativo e sereno, e la crescita è meritocratica

·       Perché puntiamo sulla qualità e non sulla quantità

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