Responsabile Sviluppo Commerciale Retail – Area Ovest

7 ore fa


Milano, Lombardia, Italia cullinan invest A tempo pieno

Responsabile Sviluppo Commerciale Retail (Espansione & Aperture) – Area Ovest / Versante Tirrenico | Tempo Indeterminato

Sede di lavoro

Italia – Area Ovest (Nord–Sud) – trasferte frequenti

Copertura regioni: ripartizione omogenea definita internamente (versante tirrenico).

Chi siamo

GoldUnion (gruppo internazionale Cullinan Invest) sta accelerando lo sviluppo in Italia con l'apertura di nuove agenzie retail. La ricerca è focalizzata sull'assunzione di due figure, ciascuna responsabile di una macro-area territoriale, con ripartizione omogenea delle regioni.

La sfida

È un ruolo sul territorio: autonomia, metodo, ritmo e capacità di portare i progetti a risultato. Non sarai da solo: alle spalle c'è un gruppo internazionale che definisce linee guida, standard e priorità, e supporta le decisioni chiave.

Obiettivo: individuare le migliori opportunità e accompagnarle fino all'apertura del punto vendita.

Cosa farai

  • Sviluppare l'espansione nella tua macro-area: scouting e valutazione location retail
  • Gestire relazioni e trattative con agenzie immobiliari, proprietari, notai, amministratori e stakeholder locali
  • Pianificare visite, analizzare bacini/posizionamento, confrontare opportunità e proporre soluzioni
  • Negoziare condizioni contrattuali (canone, durata, deposito, clausole, lavori, tempistiche) in coordinamento con la sede
  • Coordinare il percorso fino all'apertura: allineamento con professionisti/fornitori, monitoraggio avanzamento e scadenze
  • Tenere un reporting chiaro e costante (pipeline, note decisionali, rischi, next step)

Chi cerchiamo

Valutiamo profili con esperienza comprovata (senza vincoli di "anni") in uno o più di questi ambiti:

A) Immobiliare retail / real estate commerciale

  • ricerca location, trattative, contratti, rete di contatti sul territorio

B) Retail "manageriale" (anche senza sviluppo location)

  • ruoli come Area Manager / Store Manager / Regional o simili, con responsabilità su risultati, coordinamento, apertura/avviamento punti vendita o gestione operativa strutturata
  • forte capacità di relazione, gestione interlocutori e tenuta del ritmo

C) Commerciale con responsabilità (territorio / sviluppo)

  • gestione trattative complesse, obiettivi, sviluppo rete/partnership, capacità di aprire porte e chiudere accordi

Inoltre:

  • Ottima organizzazione e gestione priorità
  • Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione
  • Capacità di coordinare più interlocutori (interni/esterni)
  • Disponibilità a trasferte frequenti nella macro-area assegnata
  • Patente B

Contratto e inquadramento

  • Contratto a tempo indeterminato
  • CCNL Terziario – Commercio
  • Retribuzione di sicuro interesse, commisurata ad esperienza e seniority + MBO

Trasferte e strumenti

  • Trasferte organizzate con soluzioni efficienti: treno e/o aereo quando opportuno
  • Noleggio auto in loco quando necessario
  • Spese coperte secondo policy: spostamenti, vitto e, quando necessario, alloggio (hotel)
  • Disponibilità di carta di credito aziendale per le spese di missione

Candidatura

Invia CV e (facoltativo ma gradito) un breve messaggio: quali regioni/aree conosci meglio e un esempio di trattativa/progetto che hai portato a termine.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

Retribuzione: a partire da €40.000,00 all'anno

Benefit:

  • Cellulare aziendale
  • Computer aziendale
  • Lavoro da casa
  • Orario flessibile


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