Addetto alla selezione del personale IT

1 settimana fa


Milano, Lombardia, Italia everience Italia A tempo pieno

Descrizione della posizione:

Everience è un gruppo internazionale di consulenza che offre servizi digitali potenziati dall'intelligenza artificiale e pone le persone al centro della rivoluzione dell'AI. Presente in Europa, Africa, Asia e America, Everience offre ai suoi 4.000 collaboratori un ambiente stimolante e sfidante in cui trasformare e sviluppare le proprie competenze, esplorando nuovi ruoli basati sull'AI e costruendo la propria occupabilità futura. Attraverso la sua Symbiotic Academy, il gruppo offre un hub unico per formazione, applicazione pratica e condivisione, dove ognuno può sperimentare, apprendere e progredire nei campi dell'intelligenza artificiale e dei dati.

In linea con la sua missione di orchestrare la relazione simbiotica tra esseri umani e intelligenza artificiale sul posto di lavoro, Everience fa del dipendente aumentato il motore di un'"età simbiotica", in cui l'AI valorizza i talenti e apre nuove opportunità di carriera.

Per supportare il nostro team di Ricerca e Selezione italiano, stiamo cercando un* Talent Acquisition Specialist freelance con esperienza in ambito IT.

Le ricerche sono focalizzata principalmente su profili tecnici quali Help Desk di I e II livello, Sistemisti, e Network Specialist (junior, middle e senior), che rappresentano la maggior parte delle posizioni gestite dal nostro team.

La risorsa si occuperà di supportare il team nelle attività di:

  • Analisi delle Necessità: Collaborare con i manager delle varie divisioni per comprendere le esigenze di assunzione e definire i requisiti dei ruoli.

  • Sourcing dei Candidati: Utilizzare varie fonti di recruiting come LinkedIn, job board, networking e database interni per trovare candidati qualificati.

  • Screening dei Candidati: Valutare i curriculum vitae e le lettere di presentazione, conducendo interviste telefoniche preliminari per determinare l'idoneità dei candidati.

  • Gestione del Processo di Intervista: Coordinare e pianificare le interviste con i manager, fornendo feedback e supporto durante tutto il processo di selezione.

  • Interviste e Valutazione: Condurre interviste approfondite per valutare le competenze, l'esperienza e la compatibilità culturale dei candidati con l'azienda.

  • Utilizzo dei Sistemi ATS: Gestire le applicazioni dei candidati attraverso sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), mantenendo aggiornati i record e i progressi delle candidature.

  • Relazioni con i Candidati: Costruire e mantenere relazioni positive con i candidati, fornendo informazioni trasparenti e un'esperienza positiva durante tutto il processo di recruiting.

  • Offerte di Lavoro: Preparare e negoziare le offerte di lavoro, assicurandosi che i candidati scelti comprendano chiaramente i termini e le condizioni del contratto.

  • Analisi dei Dati: Monitorare e analizzare le metriche di recruiting per ottimizzare il processo di selezione.

Competenze Richieste:

  • precedenti esperienze nella ricerca e selezione IT

  • proattività, flessibilità e capacità di lavorare in team

  • autonomia organizzativa

  • ottime doti relazionali e comunicative

  • buona conoscenza della lingua inglese

Durata e Impegno Richiesto:
La collaborazione prevede un impegno full-time da gennaio 2026 a settembre 2026. Si valutano collaborazioni successive con un impegno temporale inferiore

Sede di lavoro:
Via Italo Calvino, 7 Rho (MI). Si prevedono 3 giorni in sede e 2 giorni da remoto concordabili.

Contratto e Retribuzione:

  • Collaborazione a Partita IVA

  • Retribuzione commisurata al livello di esperienza

  • PC e telefono aziendale



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    Chi siamo:AKG Italia è parte del gruppo Angus Knight, una società Australiana co-fondata più di 30 anni fa da Duncan Angus, con la convinzione che compassione, esperienza e sviluppo delle competenze consentano alle persone di migliorare la propria vita e quella delle proprie comunità.Forniamo soluzioni innovative per l'occupazione, la salute e...


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    1 settimana fa


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    Experis, Talent Company di ManpowerGroup, è leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di profili specializzati in IT & Digital, sviluppo di Career & Skills, Consulenza IT e Project Solutions.Per conto di un nostro cliente finale, realtà strutturata e in forte crescita, siamo alla ricerca di un/a:IT ManagerLa risorsa avrà un ruolo strategico nello...


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    Tipologia :Infermiere : Annuncio di lavoroStatus :Offerta AttivaPubblicazione Scadenza Date selezioni :In attesa di pubblicazioneRegione :LombardiaIndirizzo :Viale Ivo Oliveti, 10, 47924 Rimini RNFind it on Google MapsLa divisione medical di Risorse spa, agenzia per il lavoro che da oltre 20 anni favorisce l'incontro tra domanda e offerta di lavoro,seleziona...


  • Milano, Lombardia, Italia Punto 100 A tempo pieno

    Grande azienda operante nel settore dell'editoria ricerca un/una Coordinatore/trice delle Risorse Umane da inserire nel proprio team.Attività:Gestione delle nuove assunzioni e aggiornamento delle informazioni nel sistema risorse umaneVerifica e archiviazione della documentazione corretta e aggiornataGestione delle relazioni e risoluzione di eventuali...