Recruiter -Stage

CHI SIAMO

Siamo AxL, specializzati in selezione e servizi di consulenza HR. Siamo presenti sul mercato con 30 Filiali su tutto il territorio nazionale, e 9 Divisioni specializzate.

Ci caratterizziamo per la particolare attenzione alla qualità delle relazioni, con i nostri candidati e i nostri clienti: valorizzare talenti e connetterli alle opportunità di lavoro è il nostro obiettivo primario.

Perché per noi il Lavoro non è solo un business, ma prima di tutto e soprattutto un valore, che guida le nostre strategie, le nostre decisioni, la nostra "Mission". In questo siamo determinati a fare la differenza.

Siamo in un momento di forte sviluppo, facciamo parte di gruppo multinazionale francese che sta potenziando la nostra crescita sul territorio italiano.
Siamo molto attenti alle persone, collaborando attivamente per costruire un piano di crescita professionale personalizzato.

CHI CERCHIAMO

Per ampliamento del nostro organico, stiamo cercando un/a
RECRUITER - STAGE
per la nostra filiale di
SACILE

La risorsa lavorerà in affiancamento a figure senior e svolgerà le seguenti attività:

• Gestione Front Office e accoglienza candidati;
• Gestone del processo di delivery della selezione: analisi della job description, stesura e pubblicazione annunci, scelta dei canali, colloqui, stesura profili dei candidati, presentazione della rosa in azienda;
• Supporto alla filiale in modo efficace per attività di inserimento massivo e urgente di personale.

Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:

• Laurea
• Forte motivazione e sensibilità alle tematiche hr e organizzative
• Buona capacità di lavoro in team
• Orientamento al risultato e attitudine alla gestione di priorità
• Energia e pragmatismo
• Buon orientamento al cliente interno ed esterno

Si offre:

• Iniziale stage di 6 mesi retribuito
• Ticket restaurant
• Orario di lavoro: full time, 9-13/ 14-18
• Sede di lavoro: Sacile

CIO' IN CUI CREDIAMO

Valorizzazione dei talenti e sviluppo professionale

Ci caratterizza un clima partecipativo, a tutti i livelli, a prescindere dal ruolo. Ciascuno si sente libero di proporre idee e soluzioni, condividendole facilmente con il management. Sviluppiamo sistemi di responsabilizzazione ed empowerment, basati sulla fiducia, collaborazione e condivisione dei progetti.

Investiamo sulla formazione costante, sui talenti e sulla crescita professionale. I nostri piani formativi permettono di migliorare le competenze sia tecniche che trasversali; ciascuno può sceglierli sulla base delle proprie aspirazioni e motivazioni, coltivate e stimolate dal nostro contesto. Troverai possibilità di crescita e percorsi di carriera adatti a te.

Benessere

Sosteniamo la "cura" massima verso le Persone, in un'ottica a 360°, non solo come collaboratori in Azienda. Il Benessere di ciascuno è un nostro valore fondante, e lo perseguiamo attraverso sistemi di Welfare ampi e completi, certificati come "best practice", e a sistemi diffusi di flessibilità dell'organizzazione del lavoro (smartworking, assenza di timbrature). Investiamo su progetti che hanno come obiettivo la promozione di stili di vita salutari (attestato WHP - Workplace Health Promotion).

Sostenibilità

Siamo particolarmente sensibili ai temi di sviluppo sostenibile, attraverso legami con il territorio e la collaborazione costante con Istituzioni dedicate al sostegno e allo sviluppo sociale. Forniamo supporto ad Associazioni benefiche e con un significato particolare sui contesti dove operiamo, attraverso iniziative come donazioni, eventi e partnership. Abbiano policy attente al riciclo e alla riduzione minima degli sprechi.

L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina

. AxL S.p.A. Aut. Min Nr SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data