Operation Manager

Working to change the world

Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un'ampia gamma di settori industriali e aree professionali.

Experis, brand di ManpowerGroup presente in 54 paesi, grazie ai servizi integrati di Consulenza IT&Technology, Resourcing di professionisti specializzati, sviluppo di Career & Skills con Experis Academy, è il technical partner ideale per ogni azienda che necessita di realizzare progetti in ambito Cyber Security, Business Transformation, Cloud & Infrastructure, Enterprise Applications e Digital Workspace. Con circa 1000 consulenti presso i nostri clienti, oltre 180 RecruITer e Training Specialist e un Competence Center di 60 IT Engineers, Experis è un provider IT a 360°con 6 sedi in Italia e 5 sedi Experis Academy.

Entra a far parte del nostro staff come:
OPERATION MANAGER

Purpose

Il candidato/a/* a diretto riporto dell'Operation Leader avrà la responsabilità di pianificare e implementare strategie commerciali e di cross-selling per promuovere i servizi e le soluzioni di Experis presso i clienti esistenti, supervisionando le risorse nei team di consulenza e assicurandosi di raggiungere gli obiettivi di budget.

Nello specifico ti occuperai di:

• Gestire la pianificazione e la realizzazione delle attività commerciali, analizzando le esigenze del cliente e promuovendo nuove opportunità di business all'interno del portafoglio clienti, in stretta collaborazione con la Direzione Commerciale di Experis e interagendo direttamente con gli stakeholder dei clienti;
• Negoziare le condizioni economiche relative all'offerta di servizi e soluzioni di Experis nel rispetto delle policy di pricing aziendali;
• Garantire la redditività delle commesse per la suite di soluzioni e servizi nei mercati di competenza in ambito Consulting;
• Gestire direttamente le persone all'interno dei team di consulenza appartenenti alla propria Business Unit;
• Partecipare attivamente alle fasi finali della selezione di candidati, al fine di arricchire le competenze specifiche della Business Unit;
• Monitorare i KPI operativi e supportare il team delivery dei progetti Client-Oriented nell'analisi della profittabilità delle commesse in corso;
• Elaborare report dettagliati per garantire l'efficienza dei processi e un elevato livello di soddisfazione dei clienti, in stretta collaborazione con l'Operation Leader.

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis

• Laurea o cultura equivalente in giurisprudenza, ambito economico o affini
• Esperienza di almeno 3 anni nella gestione dei processi di vendita di servizi consulenziali in ambito tecnologico/ingegneristico/IT
• Laurea o cultura equivalente in giurisprudenza, ambito economico o affini
• Capacità di People Management
• Buona conoscenza delle strategie di negoziazione
• Forte orientamento al risultato e al Cliente
• Ottima capacità di analisi e comunicazione
• Buona conoscenza della lingua inglese (almeno B2)
• Disponibilità alla mobilità sul territorio di riferimento e trasferte in ambito nazionale

Che cosa troverai:

In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards Clarity, Care, Grow – e i nostri valori - People, Knowledge e Innovation.

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies", un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parità di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000 .

Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di benessere organizzativo, welfare e recognition.

Entrerai in un Gruppo che sviluppa continuamente le competenze dei propri collaboratori e delle proprie collaboratrici attraverso percorsi di formazione e di carriera sia a livello nazionale che internazionale con la possibilità di accedere a job rotation e di spaziare nelle diverse business units.

Modalità di lavoro
: ibrida, in presenza e smart working

Sede di lavoro
: Milano

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere
l'informativa Privacy
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- Aut. Min. Prot. N SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000