Venditore Esperto

Cerchiamo un VENDITORE B2B

che sappia condurre trattative con competenza, ascoltare davvero i clienti e guidarli verso la soluzione più adatta, trasformando ogni conversazione in un'opportunità concreta di business.

Non cerchiamo chi "prova a vendere": cerchiamo chi vende perché sa generare fiducia, valore e risultati misurabili.

Se per te la vendita non è improvvisazione, ma metodo, costanza e responsabilità… allora potresti essere la persona giusta.

Cerchiamo un professionista capace di operare in ambito B2B, che abbia già esperienza con processi commerciali strutturati e che sappia lavorare in sinergia con marketing, prodotto e operations per raggiungere obiettivi chiari e ambiziosi.

Chi siamo

Siamo Twenty Business Training, l'accademia di business che negli ultimi anni ha formato migliaia di imprenditori e professionisti da tutta Italia, aiutandoli ad elevare le proprie performance nell'area commerciale e a risolvere le problematiche che gli impedivano di far crescere il proprio business.

Collaboriamo con aziende del calibro di Red Bull e in pochi anni siamo diventati un punto di riferimento in Italia per la formazione in vendita e business.

Il nostro evento di punta, Alzati e Fattura LIVE, forma ogni anno più di 1.000 imprenditori e professionisti in contesti prestigiosi come la Borsa Italiana e coinvolge ospiti di rilievo come Alfio Bardolla, Mirco Gasparotto, Roberto Re, oltre a rappresentanti di aziende come WeRoad, Trussardi, Carrera e FitActive.

Inoltre, nell'ultimo anno abbiamo lanciato il nostro podcast "Alzati e Fattura Show", per raccontare le storie di successo (vere) di imprenditori che hanno raggiunto risultati straordinari. Nonostante sia nato da poco, è già stato riconosciuto tra i 10 migliori podcast italiani sull'imprenditoria.

Il tuo ruolo

Stiamo cercando una figura commerciale che gestisca l'intero flusso di vendita B2B: dalla qualificazione delle lead alla chiusura, garantendo un'esperienza chiara, ordinata e professionale per ogni potenziale cliente.

Il tuo contributo sarà fondamentale per:

• generare e gestire nuove opportunità commerciali;
• effettuare call di analisi, presentazioni commerciali e follow-up;
• identificare i bisogni dei clienti e proporre il miglior percorso formativo;
• alimentare una pipeline costante e aggiornata;
• collaborare con marketing e prodotto per migliorare messaggi, offerte e materiali;
• contribuire alla crescita dell'area vendite portando risultati concreti e misurabili.

Le tue responsabilità

• Gestione dell'intero processo di vendita: contatto, diagnosi, proposta, follow-up e chiusura.
• Strutturazione della pipeline commerciale attraverso CRM.
• Attività di outbound per generare nuove opportunità qualificate.
• Presentazione dei programmi formativi a professionisti e aziende in modo chiaro, efficace e consulenziale.
• Preparazione di offerte commerciali e materiali di vendita.
• Collaborazione costante con il team marketing per affinare messaggi, lead e campagne.
• Confronto diretto con il reparto prodotto** per comprendere l'evoluzione dell'offerta e trasferire feedback dal mercato.
• Monitoraggio delle performance commerciali e report periodici.
• Cura del cliente nel post-vendita per favorire upsell e consolidamento della relazione.

Requisiti essenziali

• 2+ anni di esperienza in ruoli commerciali, preferibilmente B2B.
• Ottima capacità di gestione della trattativa telefonica e in video call.
• Conoscenza delle dinamiche di vendita consulenziale.
• Abitudine a lavorare con KPI, CRM e pipeline strutturate.
• Capacità di analizzare i bisogni delle aziende e proporre soluzioni efficaci.
• Ottime doti comunicative, empatiche e negoziali.
• Orientamento al risultato e forte responsabilità personale.

Costituiscono un plus

• Esperienza nella vendita di servizi, formazione o consulenza.
• Conoscenza di metodologie commerciali (SPIN, Challenger, ecc.).
• Familiarità con HubSpot, Active Campaign o altri sistemi di automazione.
• Partecipazione a programmi di crescita personale o formazione commerciale.

Soft skills

• Mentalità proattiva e orientata alla soluzione.
• Predisposizione al contatto con imprenditori e professionisti.
• Capacità di gestire obiezioni e mantenere alta la qualità della conversazione.
• Attitudine collaborativa con marketing, prodotto e operations.
• Disciplina personale, organizzazione e costanza.
• Voglia di crescere e di mettersi alla prova in un contesto dinamico.

L'azienda è in costante crescita e il reparto Sales in espansione.

Entrare ora significa contribuire allo sviluppo commerciale e diventare un punto di riferimento dell'area sales nei prossimi anni.

Nel pratico

• Contratto full-time.
• Modalità ibrida: 3 giorni in presenza negli uffici di Pero (Milano), 2 giorni in smart working.
• Compenso mensile fisso definito in fase di colloquio, con una parte variabile e sistema di bonus legato ai risultati individuali e ai KPI commerciali.

KPI principali:

• Tasso di conversione lead in opportunità gestite.
• Tasso di conversione opportunità in vendite.
• Valore del venduto e marginalità.
• Numero di trattative qualificate gestite.
• Aggiornamento e qualità della pipeline su CRM.

COME CANDIDARTI

• Inviaci il tuo CV, preferibilmente accompagnato da un breve messaggio o da un case study.
• È previsto un test tecnico, ti spiegheremo tutto qualora il tuo profilo venisse selezionato.
• Colloquio con il team. Pronti, via

Non cerchiamo qualcuno che "provaci".

Cerchiamo un sales professionista, pronto a portare valore e a crescere con noi.

Se pensi di essere la persona giusta, invia ora la tua candidatura

Le candidature saranno prese in considerazione solo se complete di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del d.lgs 196/2003.

L'annuncio è aperto a persone di ogni sesso, età e nazionalità (L.903/77 – L.125/91)

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