Lavori attuali relativi a MASIERO IMPIANTI ASSUME: Capo Cantiere, Impianti Elettrici Industriali - Vicenza, Veneto - MASIERO IMPIANTI SRL


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    TEAM GESTITO: Squadra di cantiere (2-4 persone) ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time) SEDE: Castegnero (Vicenza sud) + cantieri in zona RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €40mila (€37mila fisso + €3mila bonus) + automezzo o rimborsi + formazione + welfare COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Realizzazione impianti elettrici industriali,...


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MASIERO IMPIANTI ASSUME: Capo Cantiere, Impianti Elettrici Industriali

6 ore fa


Vicenza, Veneto, Italia MASIERO IMPIANTI SRL A tempo pieno

L'OPPORTUNITÀ IN SINTESI

AZIENDA: Masiero Impianti SRL

SETTORE: Impianti Elettrici Industriali

RUOLO: Capo Cantiere

TEAM GESTITO: Squadra di cantiere
(2-4 persone)

RIPORTA A: Project Manager

ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato
(full-time)

SEDE: Castegnero
(Vicenza sud)

  • cantieri in zona**

RETRIBUZIONE
(RAL)

: Fino a €40mila
(€37mila fisso + €3mila bonus)

  • automezzo o rimborsi + formazione + welfare**

COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Realizzazione impianti elettrici industriali, patente B, domicilio in zona

L'AZIENDA

  • Masiero Impianti
    nasce nel
    2018
    , come scissione da altra azienda, per mano di
    Pierangelo Masiero, attuale titolare
    ed esperto di settore da lunga data
  • Attività:
    progettazione e realizzazione impianti industriali e per il terziario. La gamma di servizi comprende impianti elettrici di media e bassa tensione, impianti fotovoltaici e rinnovabili, sistemi di sicurezza
    (antintrusione, antincendio, evacuazione)
    , videosorveglianza, impianti dati
    (fibra/rame),
    domotica e
    building automation.
    L'azienda si posiziona come partner tecnico per le imprese, integrando servizi di consulenza tecnica, analisi energetica e progettazione personalizzata con un team costantemente aggiornato sulle tecnologie più recenti ed enfatizzando qualità esecutiva, sicurezza ed efficienza energetica
  • Clienti:
    industrie e commercio
    (plastica, zincatura, tessuti, climatizzazione, alimentare)
    primariamente a Vicenza e limitrofe
  • Punti forti:
    passione, professionalità, disponibilità, capacità di trovare soluzioni, flessibilità
  • Valori:
    rispetto, collaborazione e responsabilità. Formando il team e innovando, si crea valore per clienti, azienda e persone
  • Dati:
    fatturato 2025 €2.5M, 20 dipendenti o collaboratori, nuova sede di 1000 mq
    (500 mq coperti)
    , attestazioni SOA per lavori industriali

IL RUOLO

  • Per potenziare il team e supportare la crescita del business,
    Masiero Impianti
    cerca un/una
    Capo Cantiere
    che, in stretto contatto con il Project Manager, operi in cantiere coordinando l'operatività di squadre e subappaltatori rispettando i tempi e la correttezza esecuzione
  • Il ruolo richiede
    autonomia
    . Saranno preferite
    figure di livello almeno medio
    che verranno ulteriormente formate, affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenze
  • Le figure più performanti potranno ambire al futuro ruolo di
    Responsabile Operativo Cantieri

PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ

  • Per operare in ruolo centrale in un'azienda di valore, innovativa, solida, e in crescita
  • Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
  • Per diventare colonna portante dell'azienda, lavorando a contatto con i vertici
  • Per seguire un progetto dall'inizio alla fine
  • Per operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di clienti e impianti
  • Per ambire a futuri ruoli di ancora maggiore responsabilità in un'azienda in espansione

SEDE DI LAVORO

Via del Lavoro 18, Castegnero
(Vicenza sud, A31 Longare Montegaldella)
+ presenza giornaliera sui cantieri in zona

ORARIO DI LAVORO

  • Lunedì-venerdì: 7:30-12, 13-17:30
  • Alcune attività straordinarie per manutenzioni calendarizzate o risoluzione fermi di produzione

TEAM

La figura gestirà la squadra di Cantiere
(2-4 persone)
riportando al Project Manager

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ

  • Composizione squadra di lavoro in cantiere, assegnazione mansioni, organizzazione fasi di lavoro nel rispetto di tempi e budget
  • Pianificazione lavori
    (cronoprogramma)
  • Attività operative di cantiere in affiancamento o sostituzione di componenti della squadra
  • Interfaccia con Project Manager, Direzione Lavori, responsabili produzione, manutentori, progettisti, architetti
  • Supervisione del cantiere, redazione giornale di cantiere, comunicazione al Project Manager della Contabilità di cantiere
    (misurazioni, avanzamenti)
  • Applicazione norme ambientali e sicurezza, verifica DPI, autorizzazione accessi
  • Controllo qualità esecutiva, verifica corretta esecuzione impianti secondo elaborati tecnici e schemi
  • Gestione approvvigionamenti materiale
  • Controllo materiale in entrata/uscita dal cantiere
  • Coordinamento forniture e prestazioni di terzi
  • Collaborazione con Direzione Lavori per problematiche di cantiere
  • Affiancamento al PM per gestione/collaudo impianti e fine lavori
  • Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente
    (e delle relative opportunità)
    per la propria area di attività

COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE

  • Domicilio
    (o disponibilità a trasferirsi)
    in zona; Patente B
  • Percorso studi a indirizzo elettrico
  • Esperienza su impianti elettrici industriali, antincendio, allarmi, TVCC
  • Capacità di interpretare disegni di costruzione impianti
  • Conoscenza principali normative elettriche e di sicurezza
  • Buona forma fisica per operare in cantiere e in quota in sicurezza
  • Buon utilizzo di strumenti informatici

CARATTERISTICHE VINCENTI

  • Forte interesse e attitudine a un ruolo
    100% Impianti Industriali
    che richiede competenze, autonomia,
    passione
    per il proprio lavoro, dinamicità e capacità di impattare positivamente sul business aziendale
  • Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all'apprendimento e al miglioramento costante
  • Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità, attenzione al dettaglio
  • Capacità organizzative e di monitoraggio di scadenze
  • Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
  • Consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d'insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
  • Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
  • Ambizione alla crescita personale e professionale
  • Etica, onestà, riservatezza, cortesia

L'AZIENDA OFFRE

  1. Inserimento in un ruolo centrale in un'azienda di valore, innovativa, solida, e in crescita
  2. Assunzione immediata a tempo indeterminato
    (full-time)
  3. Retribuzione Annua Lorda
    (RAL)
    fino a €40mila
    (€37mila fisso + €3mila su obiettivi)
  4. automezzo
    (o rimborsi)
  5. formazione
    (sicurezza, antincendio, centrali allarmi, fotovoltaico, cabine media tensione)
  6. welfare
  7. Opportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo continuamente le competenze
  8. (in prospettiva)
    Opportunità di crescita: Responsabile Operativo di tutti i cantieri

PER CANDIDARSI

  • LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL'AZIENDA
    (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
  • Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV
    (PDF)
    più AGGIORNATO
  • Tutte le candidature verranno attentamente valutate.
    I profili ritenuti più interessanti verranno contattati entro 24 ore