STRATAGEMA ASSUME: Ingegnere Gestionale o Industriale come Project Manager Manifatturiero/Impianti industriali
6 giorni fa
L'OPPORTUNITÀ IN SINTESI
AZIENDA: Stratagema
SETTORE: Consulenza
RUOLO: Project Manager Manifatturiero e Impianti Industriali
RIPORTA A: Operations Manager
ASSUNZIONE: Immediata
(full-time)
; NO Partita IVA
SEDE DI LAVORO: Dalmine
(BG)
- clienti in zona + smart working**
RETRIBUZIONE
(RAL)
: Fino a €45mila + rimborsi trasferte**
**COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Project management
manifatturiero/impianti industriali, ingegnere, assunzione, inglese, domicilio in zona, automunito**
L'AZIENDA
- Stratagema
nasce a
Bergamo
nel
2023
grazie a
Emanuela Riboni e Marco Blasioli,
dopo 10+ anni di attività consulenziale come liberi professionisti - Mission:
grazie alle competenze dei fondatori
(international sales, operations, general management)
essere partner strategico per imprese che vogliano vincere le sfide dei mercati globali, aiutandole ad affinare la strategia e incrementare affari e marginalità - Aree di intervento:
strategia, KPI, analisi processi adeguandoli alle necessità operative, efficientamento flussi informativi, approccio a mercati, formazione forza vendita,
temporary management - Principali servizi:
sales assessment,
analisi mercato e concorrenza, mappatura e disegno flussi/processi aziendali, miglioramenti organizzativi, internazionalizzazione,
temporary management - Clienti primari:
aziende manifatturiere
(metalmeccaniche, chimiche, farmaceutiche, agroalimentari)
in Italia e all'estero - Punti di forza:
concretezza, precisione, affidabilità, versatilità, leadership; Un facilitatore che offre un processo strutturato
(definizione agenda, condivisione obiettivi, miglioramento processi)
gestendo dinamiche interpersonali e interdipartimentali, coinvolgendo i team nelle decisioni e facendo circolare le informazioni.
In altre parole, partiamo dalle relazioni umane: il successo si misura dai numeri, ma anche da qualità dei rapporti e unione verso obiettivi condivisi - Numeri:
crescita a doppia cifra, 6 persone, un piano per raddoppiare
IL RUOLO
- Per progetti di
temporary management,
Stratagema
cerca un/una
Project Manager
motivato e dinamico che, operando a stretto contatto con clienti e membri del team, supporti il
coordinamento di progetti in ambito Manifatturiero e Impianti Industriali - La figura si recherà frequentemente presso le unità produttive dei clienti ed eseguirà visite e sopralluoghi funzionali alla riuscita dei progetti
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
- Per operare in un ruolo nuovo e centrale in un'azienda di valore, giovane, innovativa e in forte crescita
- Per incrementare le proprie competenze
- Per lavorare in un team solido che affiancherà la figura favorendone il rapido ed efficace inserimento
- Per imparare qualcosa di nuovo, confrontandosi con realtà rilevanti e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
- Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
SEDE DI LAVORO
Dalmine Point
(Polo Innovazione Tecnologica, vicinanze A4)
+ unità produttive clienti
(Bergamo e limitrofe)
+ smart working parziale dopo avviamento
LINEA DI RIPORTO
La figura riporterà all'Operations Manager
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
- Presenza presso unità produttive dei clienti
- Partecipazione attiva a pianificazione, esecuzione e monitoraggio progetti
- Collaborare con funzioni interne e clienti per garantire soddisfazione e rispetto di scadenze contrattuali e risorse assegnate
- Reporting: avanzamenti, aggiornamenti stato progetti
- Riunioni di progetto
- Contribuzione definizione strategie aziende clienti
- Controllo budget, implementazione azioni correttive
- Gestione contratti
- Gestione e minimizzazione rischi
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
- Domicilio
(o disponibilità a trasferirsi)
in zona; Automunito - Laurea in Ingegneria Gestionale o Industriale o affini
- Buona conoscenza della lingua Inglese
- Concrete esperienze di Project Management in ambito Manifatturiero o Impianti Industriali
- Ottimo utilizzo di strumenti informatici
CARATTERISTICHE VINCENTI
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all'apprendimento e al miglioramento costante
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, affidabilità, precisione, puntualità
- Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa
- Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
- Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d'insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
- Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
L'AZIENDA OFFRE
- Inserimento in un ruolo nuovo e centrale in un'azienda di valore, giovane, innovativa, e in forte crescita
- Assunzione immediata
(full-time)
; Il tipo di contratto sarà correlato alla seniority del candidato; NON è previsto ingaggio a Partita IVA - Retribuzione fino a €45mila RAL + rimborsi trasferte
- Flessibilità e autonomia di lavoro; Ampio
smart working
dopo formazione - Percorso strutturato di inserimento in azienda
- Formazione e affiancamento
- Opportunità di confrontarsi in contesti rilevanti
- Opportunità di crescita: incremento di competenze e responsabilità
PER CANDIDARSI
- LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL'AZIENDA
(con il supporto di PBS per digital e comunicazione) - Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV
(PDF)
più AGGIORNATO - Tutte le candidature verranno attentamente valutate.
I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore
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