Sviluppatore back-end

CHI SIAMO

#mbrane
è la startup innovativa che vuole cambiare il mondo del Credit Management. Non pensiamo al "vecchio gestionale" lento e grigio. Pensiamo a soluzioni
smart
, API-first,
integrate con AI, cloud-native e facili da usare
.

Vogliamo creare strumenti che non solo semplificano il lavoro, ma migliorano l'esperienza di chi ogni giorno si trova tra dati, numeri e decisioni difficili. Perché il credit management non deve essere un incubo da Excel infinito, ma un ecosistema digitale intelligente.

Stiamo costruendo una membrana che connette mondi complessi:
dati, persone, tecnologia. E lo stiamo facendo con curiosità, visione e ambizione.

COSA CERCHIAMO

Cerchiamo un*
Backend Developer
curios*, proattiv* e con la voglia di lasciare il segno in un progetto ambizioso. Una persona che non si limiti a scrivere codice, ma che voglia
costruire prodotti, risolvere problemi reali e partecipare alle scelte tecniche e architetturali.

Farai parte di un team snello, in cui ogni linea di codice conta e ogni idea può diventare una feature chiave.

TI OCCUPERAI DI

• Sviluppare applicazioni end-to-end (backend);
• Process Analysis;
• Workflow automation;
• Collaborare alla definizione delle architetture software e dei flussi API;
• Garantire qualità del codice con best practices, testing e code review;
• Integrare servizi di AI generativa e automazione;
• Contribuire alla cultura tecnica del team.

COMPETENZE RICHIESTE

• NET/C#
  , Web API, middleware,
  Entity Framework Core
  (migrations, tracking/no-tracking, performance), LINQ avanzato,
  async/await
  e gestione thread-safety,
  MediatR
  / CQRS light, validazione (FluentValidation), documentazione
  OpenAPI/Swagger
  ;
• Integrazione & Microservizi
  : progettazione
  REST
  robusta,
  API versioning, idempotency, outbox pattern, message broker;
• Sicurezza: OAuth2/OIDC
  , gestione
  JWT
  , CORS;
• Database (MS SQL Server)
  : analisi piani di esecuzione, tuning query/locking,
  isolation levels
  e transazioni,
  stored procedure
  mirate,
  partitioning
  (plus),
  temporal tables
  (plus);
• Git & Collaboration
  : branching strategy (GitFlow/Trunk-based), PR review, conventional commits, semantic versioning.

NICE TO HAVE

• Architettura: DDD
  (bounded context),
  Clean Architecture, event-driven, saga/choreography
  , multi-tenant, feature flags (Azure App Configuration);
• Testing: xUnit/NUnit, integration tests
  (Testcontainers),
  contract testing
  (Pact),
  E2E
  (Playwright/Cypress), coverage & mutation testing;
• DevOps/Cloud (Azure): Azure App Service, Azure Functions
  (incl. Durable),
  API Management, Event Grid/Event Hubs, Azure Service Bus, Azure SQL
  ; pipeline
  CI/CD
  (Azure DevOps/GitHub Actions),
  IaC
  (Bicep/Terraform),
  Docker, Kubernetes/AKS
  ;
• Data & NoSQL: MongoDB
  (schema design, aggregations), Redis (pub/sub, caching patterns), basi di ETL/ELT;
• AI & Automation
  : integrazione
  Azure OpenAI/LLM
  (prompt design,
  RAG
  ),
  Azure AI Search
  o vector DB;
• Qualità & Performance
  : static analysis (SonarQube);
• Certificazioni: AZ-900, AI-900, AZ-204, DP-900
  (plus).

SOFT SKILLS E BACKGROUND

• Laurea triennale o magistrale in discipline tecnico-scientifiche (o formazione equivalente);
• Conoscenza di
  SCRUM
  ;
• Buona padronanza dell'inglese scritto e parlato;
• Spirito di iniziativa, problem solving e voglia di imparare;
• Passione per la tecnologia e la qualità del software.

COSA OFFRIAMO

• Contratto a
tempo indeterminato;

• RAL commisurata alla reale esperienza;

• Buoni pasto e benefit aziendali;

• Modalità di lavoro ibrida;

• Inserimento in un contesto dinamico e ad alto impatto;

• Formazione continua, mentorship tecnica e crescita rapida.

PERCHÉ MBRANE

Perché qui non sei un numero, ma un elemento chiave di un progetto che connette tecnologia, persone e futuro. Se vuoi costruire software che respira intelligenza, design e impatto reale, questo è il posto giusto.

Unisciti a mbrane.

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In mbrane crediamo che il talento non abbia genere, età, origine o forma. Tutte le nostre posizioni sono aperte a chiunque condivida curiosità, competenza e rispetto. Promuoviamo pari opportunità e un ambiente inclusivo, libero da ogni forma di discriminazione e orientato al merito e alla crescita di ogni persona.