Tax Assistance

6 ore fa


Sovizzo, Italia Engineering Group A tempo pieno

Cosa Ti Proponiamo
All'interno di Municipia, Società del Gruppo Engineering, siamo alla ricerca di una figura di Tax Assistance.

In Engineering Group puoi metterti alla prova con curiosità, assertività e ambizione, puntando ad un percorso di successo.

Quali Saranno Le Tue Attività e Responsabilità

  • Accoglienza e assistenza agli utenti presso lo sportello front office e/o tramite canali digitali (telefono, e-mail, piattaforme online);
  • Gestione delle pratiche relative a:

  • rilascio, rinnovo, sospensione e revoca dei permessi di sosta

  • rilascio, rinnovo, sospensione e revoca degli abbonamenti per la sosta
  • informazioni su tariffe, orari, modalità di pagamento e regolamenti della sosta;
  • segnalazioni, reclami o richieste di chiarimenti da parte dell'utenza;

  • Inserimento, aggiornamento e verifica dei dati degli utenti nel gestionale informatico aziendale;

  • Supporto al back office per attività di rendicontazione ed archiviazione documentale
  • Collaborazione con le altre funzioni operative

Qualifiche e Competenze Richieste

  • Buona conoscenza degli strumenti informatici (pacchetto Office, e-mail, database gestionali);
  • Conoscenza di base delle normative in materia di sosta, circolazione e permessi;
  • Esperienza pregressa in attività di front office, sportello pubblico o gestione di servizi al cittadino;

Cosa cerchiamo nelle nostre persone?

  • Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;
  • Proattività, nell'anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;
  • Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;
  • Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.

Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza.
SEDE DI INSERIMENTO
Vicenza

L'annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e