Release Manager

CHI SIAMOAdentis Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e IT operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre **** dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, grazie alla nostra continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i valori della nostra società:AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO. Siamo una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.Posizione:Release Manager SeniorModalità:Full remoteIL TUO RUOLOCerchiamo un* Release Manager senior da inserire in un contesto internazionale ad alta complessità, con più fornitori coinvolti, dove il coordinamento tra i team e il controllo del processo di rilascio sono aspetti centrali. La risorsa sarà il punto di riferimento per le attività di gestione rilasci, aggiornamenti, interfaccia con stakeholder e process improvement.Responsabilità principaliCoordinare e pianificare i rilasci software in ambienti complessi e multi-fornitoreInterfacciarsi con team di sviluppo, PMO e stakeholder interni ed esterniRedigere report di avanzamento, SAL e documentazione puntualeGestire criticità e escalation, anche in contesti direzionaliProporre e guidare azioni di miglioramento dei processiRelazionarsi efficacemente in un contesto internazionale, anche con profili C-levelRequisitiEsperienza consolidata nel ruolo di Release Manager (almeno 3–5 anni)Conoscenza delle metodologie di rilascio in contesti enterpriseEsperienza in contesti multi-fornitoreOttime capacità relazionali e di gestione delle criticitàInglese fluente (parlato e scritto) –obbligatorioAbilità nella redazione di documentazione e nella comunicazione verso stakeholder e direzioneCosa offriamo?Contratto a tempo indeterminato o collaborazione P.IVAInserimento in progetti internazionali e strutturatiContesto altamente professionale e dinamicoModalità di lavoro flessibilePercorsi di crescita tecnica e managerialeThe world needs youAdentis Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.Accogliamo quindi candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE ********.