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30 minuti fa


Lazio, Italia Wyser - Italy A tempo pieno

Per azienda leder nel suo settore, siamo alla ricerca di un/una HR LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST.La risorsa riportando all'HR Manager, collaborerà con i leader aziendali e i colleghi delle risorse umane e creerà soluzioni strategiche che favoriscano lo sviluppo dei talenti in tutta l'azienda.Sarà responsabile del miglioramento delle prestazioni individuali e organizzative offrendo programmi innovativi di sviluppo delle persone.Principali ResponsabilitàSupportare l\'organizzazione nella progettazione e implementazione di programmi di sviluppo dei talentiGestire il processo di valutazione delle prestazioni e i piani di miglioramento delle prestazioniPartecipare a centri di valutazione/sviluppoEseguire colloqui di carrieraGarantire la copertura e la qualità dei dati del sistema di gestione dei talentiSviluppare audit per identificare i bisogni formativi, progettare e gestire l\'offerta formativaPianificare, organizzare ed erogare sessioni di formazioneGestire il rapporto con i clienti interniPartecipare e supportare le iniziative di Employer Branding aziendale e di GruppoRequisitiCirca 2-3 anni di esperienza in un ruolo HR legato ai temi di sviluppo e formazioneSarà considerata un plus l\'esperienza diretta come formatore/formatrice aziendaleLaurea magistrale in discipline umanisticheCapacità analitiche e di gestione dei progettiCompletano il profilo ottime doti relazionali e capacità di lavoro in team.Sede di lavoro: Alessandria (AL)Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.n.******** e ss.mm.ii.e dei Decreti Legislativi n.215 e n.216 del **** sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.EU ******** al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)#J-*****-Ljbffr


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    5 minuti fa


    Lazio, Italia Gruppo Danieli A tempo pieno

    Fondata nel ****, Danieli è leader mondiale nella costruzione di impianti e macchine per l'industria siderurgica.L'azienda conta oltre venticinque divisioni e si distingue per innovazione, spirito di squadra, eccellenza e affidabilità.Attualmente siamo alla ricerca di un/una HR Learning & Development Specialist - Junior per il potenziamento del nostro team...

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    7 giorni fa


    Lazio, Italia Lhh A tempo pieno

    LHH Per azienda cliente, giovane e dinamica in forte espansione operante nel settore Retail, con sede a Roma, siamo attualmente alla ricerca di una figura di HR Learning & Development appartenente alle categorie protette.Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività:Gestione del ciclo completo del dipendente (onboarding,formazione,...

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    31 minuti fa


    Lazio, Italia Wyser - Italy A tempo pieno

    OverviewPer azienda leader nel suo settore, siamo alla ricerca di un/una HR LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST.La risorsa, riportando all'HR Manager, collaborerà con i leader aziendali e i colleghi delle risorse umane e creerà soluzioni strategiche che favoriscano lo sviluppo dei talenti in tutta l'azienda.Sarà responsabile del miglioramento delle...

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    25 minuti fa


    Lazio, Italia Wyser - Italy A tempo pieno

    Overview Per azienda leader nel suo settore, siamo alla ricerca di un/una HR LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST.La risorsa, riportando all'HR Manager, collaborerà con i leader aziendali e i colleghi delle risorse umane e creerà soluzioni strategiche che favoriscano lo sviluppo dei talenti in tutta l'azienda.Sarà responsabile del miglioramento delle...

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    23 minuti fa


    Lazio, Italia Boston Consulting Group A tempo pieno

    Who We Are Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities.BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in ****.Today, we help clients with total transformation-inspiring complex change, enabling organizations to grow, building competitive...

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    12 minuti fa


    Lazio, Italia Wyser - Italy A tempo pieno

    OverviewPer azienda leader nel suo settore, siamo alla ricerca di un/unaHR LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST.La risorsa, riportando all'HR Manager, collaborerà con i leader aziendali e i colleghi delle risorse umane e creerà soluzioni strategiche che favoriscano lo sviluppo dei talenti in tutta l'azienda.Sarà responsabile del miglioramento delle...

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    2 minuti fa


    Lazio, Italia Altro A tempo pieno

    Una società di consulenza cerca un HR – Learning and Development Specialist in Abruzzo per gestire la formazione e lo sviluppo delle persone.Il candidato ideale ha una laurea in Psicologia, Economia o Giurisprudenza e un Master in Risorse Umane.Richiesta esperienza nel settore ed è preferita la conoscenza di strumenti come Photoshop e...


  • Lazio, Italia Eigenmann & Veronelli Group A tempo pieno

    Eigenmann & Veronelliè un Gruppo internazionale che nasce nel **** leader nella distribuzione di specialità chimiche e ingredienti alimentari per l'industria.Con circa300 dipendentie vendite in oltre 30 Paesi nel mondo, E&V opera direttamente in Italia, Spagna, Turchia ed Emirati Arabi, e collabora con più di250 principal– offrendo una gamma di...

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    4 minuti fa


    Lazio, Italia Diritto Fisco Consulenza Aziendale A tempo pieno

    Vuoi dare il via alla tua carriera in un ambiente internazionale dove le tue idee contano davvero?In EY puoi crescere, metterti alla prova e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già!Questi i fattori più influenti:Investimento sulle competenze del futuro:...


  • Lazio, Italia Wyser - Italy A tempo pieno

    Una società di consulenza HR è alla ricerca di un/una HR Learning & Development Specialist ad Alessandria.La figura lavorerà a stretto contatto con i leader aziendali per sviluppare programmi innovativi e migliorare le performance.Sono richiesti 2-3 anni di esperienza nel settore HR, laurea magistrale in discipline umanistiche e buone capacità...