Plc Programmer

??Stiamo cercando un/una Progettista Software Automazione Industriale (PLC - SCADA)??Sede: Provincia di Napoli (NA)| ?? Disponibilità a brevi trasferte in Italia e all'estero??Contratto full-time??Settore: Impianti Ferroviari e Telecomunicazioni??Chi SiamoParte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi.Dal ****, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare.??Cosa farai nel ruoloProgetterai e svilupperaisoftware PLC e HMIsulla base delle specifiche tecniche.Coordinerai le attività diengineering managementdelle commesse assegnate.Seguirai le fasi dicollaudo, messa in servizio e supporto tecnicopresso i clienti.??Cosa cerchiamoRequisiti minimi:Laurea in Ingegneria Elettronica/Informatica (o simili) con3 anni di esperienza,oppureDiploma tecnico (Elettronico/Informatica o simili) con6 anni di esperienza.Capacità di lettura dischemi elettrici tecnici.Conoscenza di almeno1 ambiente PLCtra: Beckhoff TwinCAT, Schneider Electric Unity Pro (Control Expert), SoMachine (Machine Expert).Conoscenza di almeno1 ambiente SCADAtra: Copa-Data Zenon, Schneider Power Operator, Power Scada Expert, Citect.Conoscenza di almeno1 protocollo di comunicazionetra: Modbus RTU/TCP, IEC *****, IEC ***********, SNMP, OPC UA.Buona conoscenza della lingua inglese.Requisiti preferenziali:Familiarità con hardwareSchneider Electric(es. M340, M580, Smartlink, Sepam/Easergy...).Competenze inlinguaggi di programmazione desktop o embedded.??Cosa offriamo?contratto a tempo indeterminato;strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.