Environmental Specialist

Per lanostrasede diMilano - via Ponte Nuovo o Brescia – via Lamarmora siamo alla ricerca diuna risorsada inserire comeENVIRONMENTAL SPECIALIST all'interno del team"Ambiente".La struttura ha la principale responsabilità di supportare i Delegati Ambientali e le strutture organizzative della società nella gestione delle attività rilevanti per gli aspetti connessi all'ambiente.Per qualeSocietàUnareti.Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas assecondando la trasformazione delle città.Grazie all'evoluzione tecnologica delle "smartgrid", garantisce servizi sempre più sicuri, attenti all'ambiente, efficienti e di qualità, con i contatori intelligenti offre ai cittadini nuove modalità di controllo dei consumi.Ti occuperai diAggiornamento sulle normative ambientali, con focus su rifiuti, amianto e ADR, e definizione delle azioni operative per garantire la conformitàPredisposizione e aggiornamento delle procedure aziendali per la gestione degli aspetti ambientali, in coordinamento con strutture interne e fornitoriSupporto nella progettazione ed erogazione di attività di sensibilizzazione rivolte alle strutture aziendaliGestione degli adempimenti normativi relativi ai depositi temporanei dei rifiuti e ai trasporti in ADR, e degli obblighi legislativi legati alla presenza e bonifica dell'amiantoSei la persona giusta se ti riconosci in questo profiloLaurea in Scienze Ambientali, Ingegneria ambientale, Geologia, Chimica, GiurisprudenzaEsperienza di almeno 2-3 anni in ruoli affini, preferibilmente maturata presso realtà multi-sito di grandi dimensioni o di consulenza ambientalePreferibile esperienza su attività di: classificazione dei rifiuti, compilazione del Registro di Carico e Scarico, registrazione dei Formulari di Identificazione Rifiuti, tenuta del RENTRI, elaborazione del MUD, analisi delle autorizzazioni di trasportatori ed impianti di destino rifiuti, gestione dei depositi temporanei di rifiuti, gestione dei Censimenti e dei piani di Monitoraggio e Custodia dell'amianto, monitoraggio delle attività dei cantieri di bonifica amiantoConoscenza del Pacchetto OfficePatente di guida BEventuale disponibilità a trasfertesul territorioCompletano il profilo: flessibilità, orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo, problemsolving, proattività e iniziativa, leadership, autonomia, gestione dello stress e delle priorità, capacità di analisi e di organizzazione del lavoro, empatia e apertura al confronto.Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo;Smartworking fino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestralePasti: mensa e buoni pasto elettronici in smartworkingoppurebuoni pasto elettronici per tutti i giorni di lavoro, in base alla sede di inserimentoSalute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico, vaccino antinfluenzaleFamiglia: A2A LifeCaring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficientiA2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempoFormazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e jobrotation tramite candidatura internaRisparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas.Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfareAmbiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche.Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste.I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue ******** (GDPR).Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge *****.Ascolta"Accanto", il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquioScadenza per presentazione candidatura 05/01/2026, 11:31Sede di lavoro MILANO, Italy BRESCIA, Italy#J-*****-Ljbffr