Responsabile Operativo Trasporto

STEF, leader europeo nel settore della logistica a temperatura controllata, è alla ricerca di un/a Responsabile Operativo Trasporto per la sua filiale di Nogarole Rocca (VR).La risorsa si occuperà di coordinare le attività logistiche della filiale, garantendo l'ottimizzazione dei costi e il raggiungimento degli obiettivi di budget.Se hai esperienza nel settore e desideri entrare in un team dinamico e in crescita, questa è l'opportunità che fa per teSettore aziendale:Trasporto e Logistica di generi agroalimentari a temperatura controllata.Principali Responsabilità:Garantire il rispetto degli obiettivi di budget affidati alla filiale.Monitorare e ottimizzare la gestione dei costi di filiale.Supervisionare le attività logistiche svolte da fornitori in appalto (50+ operatori di magazzino).Sviluppare e implementare progetti di miglioramento continuo, sia su iniziativa personale che in linea con le direttive del Gruppo.Promuovere la crescita professionale del proprio team e garantire un ambiente di lavoro positivo.Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro.Coordinare direttamente un team di 5+ collaboratori.Esperienza di almeno 2/3 anni in un ruolo analogo nel settore Trasporto e Logistica.Spiccate doti di leadership, problem solving e capacità di gestione del cambiamento.Attitudine alla gestione delle risorse umane, con particolare attenzione allo sviluppo dei collaboratori.Capacità di monitorare e ottimizzare i costi operativi della filiale.Competenza nell'organizzazione del lavoro e nella gestione dei turni per garantire efficienza e rispetto delle policy aziendali sugli straordinari.Capacità di promuovere un ambiente di lavoro positivo, monitorando il clima sociale e segnalando eventuali criticità alla Direzione.Conoscenza della lingua francese e/o inglese, scritta e parlata.Esperienza nella gestione di fornitori in appalto e nella supervisione di team esterni.Pacchetto Retributivo:L'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra ****** e ****** euro.Buoni pasto del valore di €8 al giorno.Welfare aziendale di €350 annui.Iscrizione al FASC (Fondo Agenti Spedizionieri Corrieri);Copertura sanitaria con Sanilog (Unisalute e Odontonetwork).Assicurazione sulla vita con la Campagna Vita a condizioni agevolate.Partecipazione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale (PEE), con possibilità di diventare azionista del Gruppo STEF.Pacchetto genitorialità: €***** per ogni nascituro e possibilità di part-time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda.Iniziative di mobilità sostenibile, inclusa la partecipazione al Mobility Company Car Pooling.Accesso a sconti e vantaggi grazie alle convenzioni Corporate Benefit;Accesso al programma di Wellbeing "STEF Loves You" (tramite piattaforma dedicata, avrai a disposizione incontri gratuiti con psicologo, nutrizionista, sport coach, counselor per la genitorialità, educatore posturale, educatore finanziario, mindfulness, ecc.);Possibilità di partecipare ai bandi previsti da EBILOG per ottenere contributi in diversi ambiti (es. tasse universitarie, asili nido, sport e cultura ecc.);"STEF Student Awards" - Borsa di Studio Valsecchi, un premio per i figli/e dei/delle dipendenti STEF delle scuole superiori e università che si sono distinti per i risultati ottenuti;STEF ITALIA, leader multinazionale nel settore dei trasporti e logistica a temperatura controllata, offre un ambiente lavorativo che valorizza entusiasmo, performance, rispetto e rigore.In STEF, sei al centro di un mondo in pieno cambiamento.La tua missione?Portare ogni giorno a milioni di consumatori i prodotti essenziali per alimentarsi, in totale sicurezza.Entrando nella nostra azienda, avrai l'opportunità di crescere in un ambiente stimolante, di condividere il tuo entusiasmo, di nutrire il tuo desiderio di agire e di accrescere il tuo spirito di squadra.Sono questi i valori che ispirano ogni giorno i nostri ****** dipendenti, presenti in 8 paesiParità di Genere e Inclusione:STEF Italia riconosce la parità di genere ed il contrasto a ogni forma di discriminazione che intersechi il genere, quali valori fondamentali e condivisi, e applica tali principi all'interno della propria struttura ed in tutti i processi organizzativi.STEF Italia pone questi principi nel processo di selezione, al fine di garantire l'inserimento di risorse competenti nel pieno rispetto dei valori di Inclusione e Parità di Genere.#J-*****-Ljbffr