Concorso Per Esami Di N. 1 Posto A Tempo Pieno E Indeterminato – Area Dei Funzionari E Dell'Ele[...]

CONCORSO PER ESAMI DI N. 1 POSTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO – AREA DEI FUNZIONARI E DELL'ELEVATA QUALIFICAZIONE - ISTRUTTORE DIRETTIVO TECNICO - COMUNE DI BUSTO ARSIZIOE' indetto concorso pubblico per esami per il reclutamento di n.1 unità di personale a tempo pieno e indeterminato di "Istruttore Direttivo Tecnico" nell'area dei Funzionari E.Q.COMPETENZE TRASVERSALI PER I PROFILI DELL'AREA DEI FUNZIONARI E DELL'ELEVATA QUALIFICAZIONECapire il contesto pubblicoConsapevolezza del contesto: conosce gli obiettivi e le strategie organizzative dell'amministrazione; coglie il senso e le ricadute del suo lavoro rispetto agli obiettivi organizzativi; riconosce i diversi stakeholder interni ed esterni da coinvolgere a supporto del raggiungimento dei risultati; anticipa le esigenze di cambiamento nell'organizzazione.Soluzione dei problemi: si focalizza sugli elementi rilevanti e sulle potenziali conseguenze, anche davanti a problematiche complesse; approfondisce l'analisi raccogliendo in modo sistematico dati e informazioni necessari; valuta la qualità e completezza; considera diverse fonti di dati; propone tempestivamente soluzioni innovative, coerenti con il contesto di riferimento.Consapevolezza digitale: comprende l'importanza e i impatti dei processi di digitalizzazione; individua strumenti e soluzioni tecnologiche utili; promuove le innovazioni; incoraggia i colleghi all'adozione di nuove tecnologie.Orientamento al'apprendimento: affronta le situazioni con spirito critico; cerca feedback per il miglioramento continuo; individua modalità di sviluppo delle competenze; struttura un progetto di crescita personale e professionale.Interagire nel contesto pubblicoComunicazione: esprime concetti complessi in modo chiaro e con uno stile di comunicazione efficace; argomenta in modo convincente; adatta il linguaggio al contesto e ai interlocutori; verifica la chiarezza della comunicazione.Collaborazione: promuove la partecipazione al raggiungimento degli obiettivi condivisi; valorizza il contributo dei colleghi; ricerca sinergie; supera le divergenze e facilita l'integrazione dei punti di vista.Orientamento al servizio: comprende ed anticipa le esigenze dei clienti/utenti; delinea soluzioni personalizzate; monitora la qualità percepita del servizio; identifica le priorità di intervento.Gestione delle emozioni: comprende l'impatto delle proprie emozioni nelle relazioni; affronta situazioni incerti mantenendo calma; gestisce relazioni anche in momenti di stress; mantiene prestazioni efficaci.Realizzare il valore pubblicoAffidabilità: assume un comportamento coerente con le regole e i valori dell'ente; si assume responsabilità; opera con coerenza e responsabilità.Accuratezza: garantisce livelli elevati di precisione e qualità; verifica l'andamento delle attività con indicatori; identifica nuovi strumenti per prevenire errori; attiva azioni correttive.Iniziativa: propone attività oltre il proprio ruolo; trova nuove modalità per rendere più stimolante il lavoro e quello degli altri.Orientamento al risultato: investe energie e incentiva gli altri; assegna obiettivi sfidanti; modifica strategia di azione in caso di imprevisti; migliora gli standard di qualità.Gestire le risorse pubblicheGestione dei processi: pianifica i processi sulla base delle strategie; organizza tenendo conto di vincoli; rimodula piani; monitora i processi; anticipa criticità.Guida del gruppo: definisce e coinvolge il gruppo; coordina le attività; promuove lo scambio di informazioni; valorizza le differenze individuali.Sviluppo dei collaboratori: riconosce bisogni e caratteristiche; attua valutazioni equi; delega responsabilità; struttura percorsi personalizzati di apprendimento.Ottimizzazione delle risorse: analizza costi/ricavi; identifica modalità d'impiego efficiente; individua criteri di valorizzazione; monitora costi/ricavi economici; attua azioni correttive.ATTIVITÀIl Funzionario Tecnico svolge attività di programmazione, progettazione, gestione ed esecuzione di processi complessi nei diversi ambiti di intervento dell'Ente relativi alla pianificazione urbanistica, alla progettazione e controllo dei Lavori Pubblici, all'edilizia, alla tutela ambientale, al controllo e al miglioramento delle condizioni di sicurezza degli immobili e degli ambienti di lavoro, con relativa predisposizione di atti e provvedimenti amministrativi di competenza.Può svolgere, a titolo esemplificativo, attività di:programmazione e progettazione di opere pubbliche, nonché predisposizione dei relativi elaborati tecnici;Analisi, elaborazione e valutazione, anche economica, dei dati relativi alle opere da progettare;istruttoria di pratiche edilizie o, in generale di pratiche tecniche relative al servizio di competenza;direzione lavori e R.U.P. o D.E.C.;sopralluoghi sul territorio comunale, anche mediante l'utilizzo degli automezzi dell'ente, finalizzati al controllo di cantieri, impianti, fabbricati, strutture cimiteriali, musei, aree pubbliche e qualsiasi altra attività di controllo tecnico relativa al servizio di competenza;coordinamento dell'attività di personale inquadrato in aree inferiori;rilascio di pareri tecnici sulle materie di competenza e sovraintendenza di tutte le fasi attinenti i processi autorizzativi;redazione di documenti.CONOSCENZEConoscenze complete e approfondite dei sistemi costruttivi, topografici, urbanistici;Conoscenze complete e approfondite di regolamenti e norme tecniche nel campo dei lavori pubblici, della pianificazione urbanistica, dell'edilizia privata, della tutela ambientale e della sicurezza sui luoghi di lavoro;Buona conoscenza dell'ordinamento istituzionale, finanziario e contabile degli Enti Locali;Buone conoscenze in materia di Codice degli Appalti, Codice dell'Amministrazione digitale, anticorruzione, trasparenza e protezione dei dati personali;Conoscenza della lingua inglese;Buone conoscenze informatiche per l'utilizzo dei programmi del pacchetto Office, della posta elettronica e per l'utilizzo di specifici software gestionali, portali informatici per la trasmissione e la pubblicazione di dati, nonché di programmi di disegno grafico.COMPETENZECompetenze gestionali e socio-relazionali adeguate ad affrontare problemi di notevole complessità con elevata consapevolezza critica;Capacità di conduzione, coordinamento e gestione di funzioni organizzativamente articolate di significativa importanza e responsabilità;Capacità di applicare, in autonomia, un'ampia gamma di metodi, prassi, procedure e strumenti in modo consapevole e selettivo anche al fine di modificarli;Capacità di garantire la correttezza sia formale che sostanziale dell'attività complessiva svolta dall'unità organizzativa di appartenenza e della integrazione della stessa nei processi complessivi dell'ente.COMPORTAMENTI, RUOLO E RELAZIONIPiena autonomia nell'ambito di importanti e differenti processi di lavoro; applicazione di modelli teorici e fattispecie disciplinate dalle norme di settore;Responsabilità e gestione completa dei processi e attività di competenza, dalla fase di istruttoria alla produzione di decisioni e atti finali;Responsabilità correlata alla correttezza sia formale che sostanziale dell'attività svolta, sia propria che complessiva;Orientamento all'aggiornamento continuo e attitudine al problem solving;Responsabilità correlata alla corretta elaborazione e protezione di dati e informazioni relative ai processi di competenza;Responsabilità correlata alla correttezza, ai fini dell'anticorruzione, e alla trasparenza dell'attività amministrativa di propria competenza;Relazioni organizzative interne di natura negoziale e complessa;Costanti rapporti con altri uffici e unità organizzative al fine di gestire processi amministrativi intersettoriali;Relazioni esterne dirette, con altre istituzioni private e pubbliche, anche con funzioni di rappresentanza istituzionale.Seniority levelEntry levelEmployment typeFull-timeJob functionOtherIndustries: Government Administration#J-*****-Ljbffr