Vice Capo Reparto Produzione

Eurointerim S.p. A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per affermata Azienda Locale in fase di espansione un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione per potenziamento dell'organicoVice CAPO REPARTO PRODUZIONEDescrizione del lavoro: la risorsa ricercata di CAPOREPARTO sarà chiamata a supervisionare tutte le attività legate alla produzione dei prodotti di reparto, coordinando le lavorazioni, assicurando la qualità del prodotto e monitorando l'efficienza degli impianti:gestire e coordinare le attività e le varie fasi di produzione, con particolare attenzione alla qualità, volumi e tempi di produzione;supervisione dei vari impianti, incluse le operazioni di carico/scarico e manutenzione ordinaria e straordinaria;controllare la funzionalità e la qualità del processo, impostando i parametri di lavoro nel rispetto delle specifiche tecniche;coordinare e formare il personale, monitorando la loro attività e assicurandosi che rispettino gli standard aziendali e le normative di sicurezza;assicurare l'efficienza degli impianti, l'ottimizzazione dei processi produttivi e il rispetto dei tempi di produzione;gestire il flusso di materiale in entrata e uscita dal reparto e il loro corretto stoccaggio.collaborare con i reparti di manutenzione, qualità e sicurezza per garantire la continuità della produzione e risolvere tempestivamente eventuali problematiche;coordinare la turnistica del personale, la gestione delle ferie e dei permessi;gestire di circa 30 operatori, compresi i capiturno alle dipendenze dirette.Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:Esperienza: almeno 5 anni di esperienza nella gestione di reparti produttivi; verrà valutata preferibilmente la provenienza da settori quali metalmeccanica / metallurgia, chimica, gomma plastica, legno, vetro.Formazione: diploma tecnico, preferibile formazione in ambito meccanico, elettronico o agrario.Competenze tecniche: conoscenza approfondita di macchinari di produzione e movimentazione materiali.Conoscenza delle normative di sicurezza e della qualità.Capacità gestionali: forte capacità di coordinamento, gestione del personale e orientamento agli obiettivi di produzione.Esperienza nella gestione di team di medie dimensioni (superiori a 20 dipendenti).Problem Solving: capacità di risolvere rapidamente le problematiche tecniche e organizzative per garantire la continuità produttiva.Orientamento al cliente: capacità di adattarsi alle esigenze del cliente interno ed esterno, mantenendo alta l'efficienza del reparto.Competenze informatiche: buona predisposizione all'utilizzo di sistemi informatici per la gestione della produzione e della contabilità industriale.Flessibilità: disponibilità a svolgere turni anche notturni in maniera stabile ed eventuali straordinari.Referenze: verrà richiesta disponibilità di effettuare richieste di referenze, in conformità con le normative vigenti.Offerta:Contratto a tempo indeterminato diretto con inquadramento adeguato;Retribuzione annua lorda (RAL): commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale, indicativamente corrispondente a ********* euro;Ingresso in realtà aziendale e reparto in fase di espansione.Disponibilità lavorativa: full-time, da lunedì al venerdì, su tre turni (mattino, pomeriggio, notte); disponibilità a straordinari e a sostituire i diretti sottoposti (capiturno) in caso di assenze e ferie; disponibilità a svolgere occasionalmente lavoro nel weekend (sabato e domenica).Sede di lavoro: vicinanze di Casalmaggiore (CR)