Medico Cardiologo

KOS GroupPERCHE' SCEGLIERE KOS?Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore, con l'ausilio della cartella clinica informatizzata.PROFILO RICERCATO:Medico CardiologoSEDEDI LAVORO:Istituto Santo Stefano Ospedale San PancrazioArco di Trento, Via Damiano Chiesa, 2L'Ospedale San Pancrazio, con 111 posti letto,si è affermato negli anni come importantepunto di riferimentoper lariabilitazione di pazienti con problematiche cardiologiche,motorie e neuro-motorie,urologichee legate alla sfera delledipendenze da alcol e altre sostanzeda abuso e problemi comportamentali.Di seguito il sito della struttura:REQUISITI:- Laurea in Medicina e Chirurgia- Iscrizione all'Albo professionale dei Medici- In possesso di Specializzazione in Cardiologia- Assicurazione professionale in vigore- Rispetto degli ECM- Gradita esperienza pregressa nella mansione.La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge ****** e art.8 D.lgs ******).RESPONSABILITA' DEL RUOLOLa funzione di Medico Cardiologo di struttura prevede il coordinamento dei medici e di tutte le seguenti attività:- visita preliminare obbligatoria di tutti i nuovi ospiti per escludere la presenza di malattie contagiose o nocive alla comunità dei residenti;- controllo periodico, tramite visita, degli ospiti per escludere l'insorgenza di patologie contagiose/nocive alla comunità dei residenti;- rapporto con i parenti degli ospiti e loro informazione;- consulenza per la formazione professionale degli operatori del servizio infermieristico;- cura dei rapporti con l'ASL e con i medici di base;- assume la responsabilità di individuare ed attuare percorsi clinico assistenziali per l'intervento mirato sulle specifiche patologie dei pazienti;- definisce le modalità con cui viene garantita la continuità dell'assistenza al paziente in caso di urgenza od eventi imprevisti (clinici, organizzativi tecnologici);- dispone di tutti i provvedimenti necessari a garantire, ivi compresa la predisposizione dei turni di guardia e pronta disponibilità del personale sanitario;- svolge attività di indirizzo, coordinamento, supporto, verifica nei confronti dei dirigenti medici e delle altre professionalità sanitari, promuove l'integrazione dei servizi stessi, proporre le linee aziendali per il governo clinico e concorrere al governo economico dell'azienda.COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI- conoscenze approfondite in campo medico e sanitario;- capacità di gestire un processo di diagnosi e cura;- capacità di lettura di referti, esiti e risultati di esami e test;- capacità di prescrivere e somministrare cure appropriate, in accordo con le diagnosi;- applicazione delle conoscenze di primo soccorso, prevenzione e protezione;- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;- buona conoscenza e utilizzo di pacchetto Office per la comunicazione e la gestione dell'attività professionale.COMPETENZE TRASVERSALIIl Medico Cardiologo, oltre a essere un valido clinico, deve possedere buone capacità relazionali, gestionali e organizzative, in quanto riferimento primario dell'attività progettuale e organizzativa della struttura.È richiesto buon autocontrollo, capacità decisionali e senso di responsabilità, capacità comunicative e di ascolto, capacità di problem solving e propensione all'aggiornamento continuo.CONTESTO ORGANIZZATIVOIl Medico Cardiologo risponde funzionalmente al Direttore della struttura e gerarchicamente alla Direzione Sanitaria Gruppo Kos.TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT- Contratto a tempo indeterminato- Orario full time, monte orario di 38 ore settimanali su turni diurni 08:*******:30( saltuariamente 08:*****:30 e 15:*****:00)-Retribuzione annua lorda di ******,00 su 13 mensilità più bonus di € *****,00 e welfare di € *****,00- Piattaforma scontistica riservata ai dipendenti/collaboratori KOS- Percorsi di formazione aziendale attraverso la nostra Kos Academy.-Possibilità di alloggio gratuito per 12 mesi per fuori regioneTEMPI DI INSERIMENTOImmediatiCHI SIAMO:Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre ****** posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.Sito:COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?IL SAPERE:le conoscenze di base tecniche specialistiche;IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;SAPER DIVENIRE:lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.COSA ASPETTI?Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayerMEDICO in RIABILITAZIONERuolo: Medicina/SaluteGestisce altre persone: SìTipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato