Primo Maitre

Progetto PeOPLEIn Icon Collection non cerchiamo semplicemente collaboratori, ma persone che vogliono crescere e contribuire attivamente alla costruzione di un nuovo modo di fare impresa.Crediamo nellaleadership diffusa: ogni membro del team ha spazio per esprimersi, prendere iniziative eportare valore all'organizzazione.Stiamo lavorando percreare un ecosistema in cui le responsabilità vengono distribuitein modo chiaro, lasciando a ognuno la possibilità di fare la differenza.Siamo convinti che il successo nasca dall'intelligenza collettivae dalla capacità di ascoltare, adattarsi e innovare insieme.Se sei una persona che ama prendere iniziativa, affrontare le sfide con spirito di collaborazione e contribuire alla crescita di un'organizzazione che evolve con le persone, qui troverai il contesto per esprimere il tuo talento.Più che un ruolo, offriamo unpercorso di crescita e impatto, in cui la tua voce conta.I nostri valoriEntrare in Icon Collection significa lavorare in un ambiente in cui la trasparenza, l'ascolto e il miglioramento continuo sono parte della cultura quotidiana.Ecco cosa troverai:Trasparenza e condivisione: crediamo che un'organizzazione sana sia quella in cui tutti hanno accesso alle informazioni necessarie per lavorare al meglio.Qui troverai chiarezza negli obiettivi, nei ruoli e nei processi decisionali.Ascolto e dialogo aperto: la tua voce conta.Se hai un'idea, un dubbio o una proposta di miglioramento, troverai sempre spazio per condividerla.Vogliamo che ogni membro del team si senta libero di esprimersi, perché è dalle prospettive diverse che nascono le soluzioni migliori.Rigore nella ricerca della bellezza: per noi l'ospitalità non è solo un servizio, ma un'arte.Ogni dettaglio, dall'accoglienza degli ospiti alla cura degli ambienti, riflette il nostro impegno nel creare esperienze uniche.Il bello non è un lusso, ma un linguaggio con cui esprimiamo la nostra identità.Attenzione agli ospiti, interni ed esterni: non ci prendiamo cura solo dei viaggiatori che scelgono le nostre strutture, ma anche delle persone che lavorano con noi.Ognuno di noi è un ospite dell'altro, e il rispetto reciproco è il fondamento della nostra comunità.THE SENSE EXPERIENCE RESORTÈ un esclusivo resort inaugurato a fine luglio ****, nel cuore della Maremma Toscana: immerso in un parco naturale di 5 ettari sul mare nel golfo di Follonica a due passi dalla suggestiva area di Torre Mozza, si affaccia sul mare e dispone di una spiaggia privata.Di recente si è posizionato al settimo posto tra le mille aziende di spicco nell'FT ****, una classifica annuale delle aziende più in crescita in Europa.PosizioneSiamo alla ricerca, per la stagione estiva ****, di una figura diPrimo Maitreper rafforzare la nostra struttura F&B.MansioniGestione, formazione e coordinamento dei collaboratori, organizzando quotidianamente il lavoro, mantenendo l'armonia e la collaborazione all'interno della squadra, garantendo l'ottimizzazione nell'utilizzo degli strumenti gestionali e informatici messi a disposizione dall'azienda;Responsabile dell'accuratezza degli addebiti delle consumazioni presso l'outlet di riferimento;Responsabile della redazione dell'inventario di fine mese secondo le procedure amministrative in essere;Gestione eventuali complaints da parte dei clienti, assicurandosi della loro soddisfazione;Assicurazione del rispetto delle norme di igiene e sicurezza nel suo reparto secondo quanto disposto dalle procedure aziendali e dalle normative vigenti e segnalazione tempestiva al referente per eventuali criticità.RequisitiComprovate esperienze nel ruolo in hotel e/o resort 4*-5*;Ottime conoscenze e competenze in ambito enologico documentabili (AIS, FISAR o WSET);Ottimo standing;Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua (preferibilmente tedesco) costituirà un plus;Disponibilità a lavorare su turni spezzati;Buona predisposizione al lavoro di squadra, ottime doti relazionali e di problem solving, autonomia e dinamismo.Cosa ci rende specialiOpportunità di crescita professionale, anche all'interno di altre strutture presenti nel nostro Gruppo;Ambiente di lavoro inclusivo, ambizioso e stimolante;Formazione continua e supporto nello sviluppo delle tue competenze;Benefit per segnalazioni di collaboratori che lavoreranno con noi per tutta la stagione;Possibilità di usufruire di un'auto aziendale nei giorni off (secondo il regolamento interno);Vitto e mensa aziendale sempre garantita, anche nel giorno di riposo;Giorno libero extra per il compleanno (se il tuo compleanno cade in un giorno di lavoro, potrai decidere di festeggiarlo con i tuoi cari e ti sarà conteggiato come giorno di presenza).Cosa offriamoContratto a tempo determinato CCNL Turismo (periodo da concordare);Retribuzione commisurata all'esperienza con parte variabile al raggiungimento di obiettivi come da Incentive Plan di compagnia;Fornitura di divise e servizio di lavaggio gratuito.Se ti riconosci in questi valori, contattaci"Ti ho detto che è bello non ti ho detto che è facile"F.F.#J-*****-Ljbffr