Finance Controller

Tor nasce dall'esperienza del Gruppo Lavoropiù , che dal **** opera nei servizi alle imprese nell'ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per la ricerca e selezione di profili altamente qualificati.Your Goal, Our MissionI candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti metodo, affiancamento e strumenti per esprimersi al meglio in ciò che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato, le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.Posizione Tor – Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù Spa) ricerca una figura di: CONTABILE SENIOR – FINANCE & CONTROLLING | FINANCE CONTROLLER | CONTROLLER per azienda strutturata in forte crescita, operante nel settore impianti e macchinari industriali, con sede in provincia di Parma.La risorsa sarà inserita all'interno del dipartimento Finanza e Controllo e riporterà direttamente al Business Controller .Sarà responsabile dell'accuratezza, conformità e tempestività dei dati finanziari e avrà un ruolo centrale nella trasformazione dell'organizzazione finanziaria verso processi più efficienti e un maggior livello di analisi.In particolare, si occuperà di: Contabilità finanziaria e chiusure Supportare i processi di chiusura mensile e annuale garantendo puntualità e accuratezza dei dati.Esaminare e approvare scritture contabili, ratei e riconciliazioni predisposte dallo Specialista Contabile.Mantenere e migliorare la struttura del libro mastro, assicurando coerenza tra unità aziendali e centri di costo.Validare la corretta classificazione dei dati secondo principi di gruppo e requisiti normativi.Rendicontazione finanziaria Garantire la disponibilità di audit trail e documentazione per revisori interni ed esterni.Preparare note integrative e prospetti di bilancio per il reporting statutario e di gruppo.Contabilità di progetto e implementazione P.O.C. Supportare l'introduzione del metodo di riconoscimento dei ricavi Percentage of Completion (P.O.C.) , definendo logiche contabili, standard documentali e controlli.Monitorare performance dei progetti, assicurando corretto riconoscimento di ricavi, costi e margini.Riconciliare i risultati dei progetti con i bilanci e supportare verifiche su calcoli e stime P.O.C. Miglioramento dei processi e conformità Contribuire alla standardizzazione delle procedure contabili e di chiusura.Assicurare la conformità ai principi contabili locali GAAP, IFRS e alle policy di gruppo.Supportare l'ottimizzazione dell'ERP e l'automazione dei processi contabili.Partecipare al rafforzamento dei controlli interni.Supporto al Controllo di Gestione Fornire dati affidabili a supporto di budget, forecast e analisi delle performance.Collaborare nell'analisi dei costi di progetto, allocazioni e capitale circolante.Supportare la reportistica KPI e le analisi finanziarie.Laurea in Economia, Finanza o discipline affini.Fluente conoscenza della lingua inglese Esperienza consolidata in ruoli di contabilità, audit o amministrazione finanziaria.Ottima conoscenza dei principi contabili GAAP e IFRS.Preferibile esperienza in contabilità di progetto o aziende con logiche P.O.C. Ottima capacità di analisi, precisione e attenzione al dettaglio.Conoscenza avanzata di Excel e familiarità con sistemi ERP.Attitudine al lavoro per processi, spirito critico e orientamento al miglioramento continuo.Chi cerca: Azienda strutturata e in espansione, parte di un gruppo internazionale, caratterizzata da solidità, attenzione all'innovazione dei processi e forte orientamento alla qualità dei dati finanziari.Cosa offre: Inserimento diretto a tempo indeterminato.RAL in linea con seniority ed esperienza (tra i 40k e i 50k) Possibilità di contribuire attivamente alla trasformazione del dipartimento Finance.Contesto dinamico, collaborativo e in evoluzione.Percorsi di crescita e formazione.Sede di lavoro: provincia di Parma Lavoropiù S.P.A. Aut.Min.Prot.N. **** SG del 26/11/2004.Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D&I e PDR 125:**** su parità di genere.Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale).Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.It/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.