Tender Buyer

Si informa cheMilano Ristorazione S.p.A.ha incaricato la societàManpowerdella ricerca e selezione di una risorsa per il ruolo diTender Buyer.Milano Ristorazione S.p.A. è una società costituita con delibera del Consiglio Comunale di Milano del 6/7 luglio **** n.58 ai sensi dell art. 22 della Legge 8 giugno **** n.142, con lo scopo di gestire in via diretta il servizio di refezione scolastica.La Società è giuridicamente qualificabile come organismo di diritto pubblico, ai sensi e per gli effetti dell art. 3 comma 1 del D.Lgs.*******, è sottoposta alla direzione e coordinamento del Socio, Comune di Milano ed opera in regime di in house providing .Milano Ristorazione S.p.A. è una delle principali società italiane di ristorazione collettiva.Opera con 111 strutture, (differenziate tra centri cottura e cucine presso i nidi), che producono complessivamente circa ****** pasti al giorno, diversificati per tipologia di utenza.La Società garantisce, per l intera città di Milano, il servizio di ristorazione scolastica a favore di nidi d infanzia, scuole pubbliche dell infanzia, scuole primarie e secondarie di primo grado.Assicura, inoltre, le attività di pulizia e ausiliariato di gran parte dei nidi d infanzia e delle scuole materne comunali, sempre nella città di Milano.Tra le ulteriori attività, Milano Ristorazione realizza il servizio di ristorazione per 3 R.S.A. (Residenze Sanitarie Assistenziali) e per anziani con servizio a domicilio.Produce e fornisce pasti al cotto presso C.D.I.(Centri Diurni Integrati), C.D.D. (Centri Diurni Disabili), un ricovero notturno, Protezione Civile, Consiglio Comunale, scuole private convenzionate e case vacanze del Comune di Milano, dislocate fuori dal territorio comunale (Liguria, Piemonte e Lombardia).Milano Ristorazione S.p.A. si caratterizza come realtà industriale complessa ed in continua evoluzione.IL RUOLOL azienda ha necessità di individuare ed inserire una persona nel ruolo diTender Buyer.All interno del team di Tender Buyer della Direzione Acquisti e Contratti, la risorsa dovrà collaborare a tutte le attività dell intero processo di acquisto ed avrà il compito di garantire la corretta redazione di bandi di gara e gestione delle procedure di gara (Forniture, Servizi, Lavori).Dovrà collaborare a tutte le attività di seguito indicate:predisporre la documentazione di gara;stilare bandi di gara, lettere di invito e relativi allegati;curare le pubblicazioni Guce, Guri, Osservatorio, Ministero Infrastrutture, Sintel e profilo Committente;partecipare alle sedute di gara;svolgere il ruolo di membro verbalizzante Seggio di gara e Commissione Giudicatrice;stilare i verbali delle sedute di gara;redigere le comunicazioni alle aziende concorrenti;verificare la documentazione;pubblicare gli esiti di gara;stilare contratti;creare contratti nell Erp aziendale (SAP);verificare quantitativamente/qualitativamente l andamento dei contratti in collaborazione con i Direttori dell esecuzione del contratto e con la funzione Qualità e Sicurezza Alimentare;partecipare alla valutazione dei fornitori.La risorsa verrà inserita con contratto atempo indeterminato full time.La sede di lavoro sarà aMilano.REQUISITI GENERALITitolo di studioLaurea magistrale o vecchio ordinamento , preferibilmente in area giuridica.In caso di titolo di studio conseguito all estero, il titolo deve essere accompagnato dal provvedimento di riconoscimento o di equiparazione, nelle forme previste dalla normativa vigente.ConoscenzeBuona conoscenza dei processi operativi per la realizzazione di gare d appalto;Buona conoscenza del Codice Appalti;Capacità di utilizzo delle piattaforme di intermediazione telematica, preferibilmente Sintel;Padronanza nell utilizzo del pacchetto Office.Esperienza minima richiestaEsperienza nella gestione di gare e appalti in aziende che acquistano secondo le norme del Codice AppaltiCompetenze e capacitàOttima conoscenza della lingua italiana parlata e scritta;Capacità di organizzazione e programmazione della propria attività;Capacità di stilare documenti di gara e documenti connessi alle procedure di gara;Capacità di analisi e di previsione di eventuali criticità;Doti di problem solving;Buone capacità di lavorare in gruppo, cooperare e condividere le informazioni;Accuratezza, rigore e precisione;Orientamento ai risultati.MOTIVI DI ESCLUSIONEL accertamento in qualsiasi momento della procedura selettiva della mancanza dei requisiti generali e/o specifici richiesti nel presente annuncio,l essere stati oggetto di licenziamento per giustificato motivo soggettivo o per giusta causa, nell ambito di intercorsi rapporti di lavoro con Milano Ristorazione Spa,l aver concluso un precedente rapporto di lavoro con Milano Ristorazione con una risoluzione consensuale dello stesso,il mancato rispetto delle modalità di invio della domanda,la mancata consegna dei documenti richiesti,il mancato rispetto dei termini indicati per la presentazione delle candidature,l aver esercitato, nel corso degli ultimi tre anni di servizio, in qualità di dipendente pubblico, poteri autoritativi o negoziali per conto della pubblica amministrazione di appartenenza di cui Milano Ristorazione S.p.A. sia stata destinataria (art. 53 comma 16 ter del D. Lgs ********).Al fine di accertare l inesistenza di cause ostative, al candidato verrà richiesto di sottoscrivere apposita dichiarazione all atto dell assunzione.CODICE ETICO E DI COMPORTAMENTOLa Società ha adottato un Modello di Organizzazione e Gestione e relativo Codice Etico e di Comportamento ai sensi e per gli effetti del D. Lgs ********, ai sensi della Legge ******** e dell art. 54, comma 5, del decreto legislativo 30 marzo ****, n.165 ad integrazione e specificazione del decreto Presidente della Repubblica 16 aprile ****, n.62.Il candidato che dovesse superare la selezione ed essere assunto sarà tenuto ad osservarne i principi e le procedure, astenendosi da comportamenti ad essi contrari e rilasciando le dichiarazioni di presa visione e accettazione dei documenti costituenti il Modello stesso.Milano Ristorazione S.p.A. si riserva la facoltà di sospendere, modificare e annullare la procedura e/o di non procedere alla stipula del contratto, in qualunque momento e qualunque sia lo stato di avanzamento della stessa, senza che gli interessati alla procedura possano esercitare nei suoi confronti alcuna pretesa a titolo risarcitorio o di indennizzo.La pubblicazione del presente avviso e la partecipazione alla procedura di selezione, in ogni sua fase, non comportano per Milano Ristorazione S.p.A. alcun obbligo di procedere alla stipula del contratto, né per i partecipanti alla procedura alcun diritto a qualsivoglia prestazione da parte di Milano Ristorazione S.p.A.Milano, 16 Dicembre ****Conoscenza Gare D'Appalto by helplavoro.it