Human Resources Business Partner – Corporate
1 settimana fa
Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una: Human Resources Business Partner – Corporate Riportando direttamente al Group Chief People Organization Officer, la persona gestirà i principali processi HR della Corporate, con un focus specifico nei processi di Talent Acquisition e Talent Management, supportando la C-Level Suite nel raggiungimento degli obiettivi del Gruppo.Principali attività: Supportare e guidare il business nel raggiungimento degli obiettivi attraverso l applicazione delle strategie e dei processi in ambito HR; Assicurare l implementazione delle strategie di Talent Acquisition e Talent Development di profili tecnici e di staff per la Corporate interfacciandosi con i Centri di Eccellenza (CoE) a livello di Gruppo; Supervisionare e implementare i processi di valutazione delle performance, retribuzioni e benefit per la Corporate, allineandoli alle sfide di business e alle evoluzioni organizzative; Gestire al meglio il capitale umano favorendo percorsi di cambiamento organizzativo in conformità con la mission e i valori aziendali; Coordinare l implementazione e l aggiornamento del sistema gestionale HR; Gestire l intero ciclo di vita del dipendente, dalla fase di onboarding fino all exit; Curare la redazione e l aggiornamento degli organigrammi corporate, in collaborazione con le funzioni di riferimento; Supportare le attività di budgeting HR; Collaborare nella gestione amministrativa HR, inclusi Fondi Dirigenti e contrattualistica; Interfacciarsi con il Dipartimento di Comunicazione interna per rafforzare la cultura aziendale e promuovere iniziative di engagement nella Corporate; Partecipare a iniziative e progetti inerenti alle tematiche aziendali più attuali (es. Diversity and Inclusion, Talent Development, Work-life balance ecc.).Supportare nella preparazione e nella gestione di audit esterni (es. SA****).Formazione : Laurea, preferibilmente in discipline umanistiche, economiche o giuridiche.Esperienza : almeno 5 anni di esperienza in dipartimenti Corporate HR di aziende mediamente strutturate.Lingue : Inglese Competenze chiave : Competenze HR a 360° su tutte le principali aree di riferimento della funzione (recruiting, sviluppo, comp ben, performance analysis, costo del lavoro, ecc.), ottime capacità comunicative e relazionali, team worker.È un plus aver maturato esperienza in realtà imprenditoriali.Sede di lavoro: Milano/FirenzeGruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.Sede di lavoro: Milano/Firenze
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milano, Italia GRUPPO FLORENCE A tempo pienoGruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un / una :Human Resources Business Partner – CorporateResponsabilitàSupportare e...
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Milano, Italia Gruppo Florence A tempo pienoGruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un / una :Human Resources Business Partner – CorporateResponsabilitàSupportare e...
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Human Resources Business Partner – Corporate
2 giorni fa
Milano, Italia GRUPPO FLORENCE A tempo pienoGruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un / una :Human Resources Business Partner – Corporate Responsabilità Supportare e...
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Via Milano, Italia GRUPPO FLORENCE A tempo pienoGruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un / una :Human Resources Business Partner – CorporateResponsabilitàSupportare e...
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Human Resources Business Partner
2 settimane fa
Milano, Italia Gruppo Florence A tempo pienoGruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una:Human Resources Business Partner – CorporateRiportando direttamente al Group...
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HUMAN RESOURCES
2 settimane fa
Milano, Italia Retail Search Srl A tempo pienoPOSIZIONE: HUMAN RESOURCES - HR Business Partner SETTORE DI APPARTENENZA: Human resources DESCRIZIONE DEL LAVORO We are looking for a role of HRBP Retail for one Important Fashion Company with HQ in Milan, Italy. The candidate will be responsible for all HR related tasks, with a strong focus on Performance Management, Payroll and Administration, Legal Issue....
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HUMAN RESOURCES
7 giorni fa
Milano, Italia Retail Search Srl A tempo pienoPOSIZIONE: HUMAN RESOURCES - HR Business Partner SETTORE DI APPARTENENZA: Human resources DESCRIZIONE DEL LAVORO We are looking for a role of HRBP Retail for one Important Fashion Company with HQ in Milan, Italy. The candidate will be responsible for all HR related tasks, with a strong focus on Performance Management, Payroll and Administration, Legal Issue....
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Human Resources Manager
2 settimane fa
Milano, Italia Prada Group A tempo pienoThe Prada Group seeks an experienced Human Resources Manager to oversee HR operations within the IT Corporate area in Milan. This role involves managing talent acquisition, onboarding, employee lifecycle processes, and serving as a trusted HR Business Partner. Candidates should have 7-10 years of HR experience, strong knowledge of Italian labor law, and...
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International Human Resources Manager
2 settimane fa
Milano, Italia KNET Human Resources S.r.l. A tempo pienoKnet Human Resources opera con successo nell’ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: - _Divisione Head Hunting_ - _Divisione international Research e Selection_ - _Divisione Temporary Management_ - _Divisione Top Manager_ - _Divisione Middle Management_ - _Divisione Studi Professionali_ In un'ottica di sviluppo...
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Human Resources Business Partner
4 giorni fa
Milano, Italia Euronet - EFT Division A tempo pieno**KEY RESPONSIBILITIES**: - Oversee all human resources operations and ensure they are aligned with Euronet’s business goals. - Consult with line management and provide daily HR guidance. - Analyze trends and metrics with the HR department. - Resolve complex employee relations issues and address grievances. - Work closely with management and employees to...
