Junior Project Manager It

Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda Italiana riconosciuta sul mercato come leader di settore presente in Italia (HQ) con la propria unità produttiva principale, una seconda in Cina e negli U.S.A. In ottica di sviluppo ed ottimizzazione dei processi, per ampliamento dell'organico aziendale, il nostro cliente ci ha incaricati di selezionare, per un'assunzione diretta a tempo indeterminato presso il loro headquarter una/un: JUNIOR PROJECT MANAGER IT (per supportare e gestire progetti di migrazione e roll-out di ERP di fascia enterprise) Descrizione e caratteristiche della posizione: La figura sarà inserita all'interno dell'area IT & Digital Transformation e avrà il compito di supportare la gestione e il coordinamento di progetti di implementazione, integrazione e roll-out di sistemi ERP di fascia enterprise.Svolgerà un ruolo chiave nel raccordo tra il business e i partner tecnologici, contribuendo alla modellazione dei flussi informativi , alla strutturazione efficiente dei dati e all' integrazione tra i diversi sistemi gestionali aziendali (ERP, APS, CRM, WMS, MES...).Ruolo e responsabilità: La/Il Junior Project Manager IT si occuperà delle seguenti attività principali: Supporto nella pianificazione, monitoraggio e delivery dei progetti ERP e di integrazione.Analisi dei processi aziendali e dei requisiti funzionali, con particolare attenzione alle aree Operations, Produzione e Supply Chain .Collaborazione con team interni e fornitori esterni per la definizione delle specifiche tecniche e funzionali.Partecipazione alla modellazione dei flussi informativi e alla definizione delle interfacce applicative tra sistemi gestionali.Supporto alla preparazione, test e roll-out di nuove soluzioni ERP.Attività di reportistica e analisi dati a supporto delle decisioni aziendali.Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e funzionale dei progetti.Riporto gerarchico: IT Manager / Project Manager Senior Relazioni di funzione: Interne: IT, Produzione, Supply Chain, Amministrazione, Controllo di Gestione Esterne: Partner tecnologici, consulenti IT, fornitori di soluzioni ERP Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni: Esperienza pregressa, nella gestione o nel supporto a progetti di implementazione e migrazione di sistemi ERP in contesti strutturati (SAP, SAGE, Infor, Oracle) o in progetti di trasformazione digitale.Conoscenza dei processi aziendali legati ai settori: Cosmetico (preferibile) e/o Stampaggio plastico Engineering-to-order / Produzione su commessa Competenze nell' integrazione di sistemi gestionali eterogenei (ERP, APS, CRM, WMS, MES...).Capacità di modellare flussi informativi e strutturare dati in modo efficiente.Buona padronanza di strumenti per l' analisi dei dati , in particolare Linguaggio SQL Microsoft Excel (funzioni avanzate, tabelle pivot, ecc.) Ottime doti comunicative e relazionali, con attitudine al lavoro in team e alla gestione di piccoli gruppi di lavoro.Nice to have Attitudine alla documentazione tecnica e funzionale dei progetti Soft Skills: Spirito analitico e orientamento al risultato Precisione, metodo e capacità organizzativa Curiosità verso le tecnologie digitali e l'innovazione Propensione al lavoro collaborativo e alla comunicazione interfunzionale Proattività e problem solving Sede di lavoro: Provincia di Monza-Brianza Orario di lavoro: Full time, a giornata Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato Inquadramento contrattuale: CCNL Gomma e Plastica Pacchetto retributivo: il livello e la retribuzione definitiva saranno valutati in base alla seniority e alle competenze del candidato Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.