Construction Coordinator Ksa

MAX STREICHER S.p.A. è un EPC contractor leader nel settore Oil&Gas (pipelines & plants).La nostra controllata MAX STREICHER Saudi Arabia Contracting Co. L.L.C. è attualmente impegnata nella costruzione di un gasdotto da 56'' per conto del cliente Saudi Aramco.Per il progetto Master Gas Expansion System III – Package 11 in Arabia Saudita, stiamo ricercando unOverviewConstruction Coordinator con focus sulle opere civili, in particolare Above Ground Facilities (AGF).ResponsibilitiesLa persona selezionata lavorerà a diretto riport o del Site Construction Manager e supporterà il coordinamento delle attività civili di cantiere, supervisionando le squadre e i subappaltatori, garantendo il rispetto degli standard HSE, della qualità e delle tempistiche di progetto.Supporto al Construction Manager nella pianificazione ed esecuzione delle attività civili (AGF).Supervisione delle attività di subappaltatori e squadre operative; monitoraggio avanzamento giornaliero e risorse impiegate.Verifica della conformità agli standard HSE, QA / QC e alle procedure di progetto.Gestione di eventuali criticità operative, proponendo azioni correttive per rispettare le milestone di progetto.Supporto alle attività di mobilitazione, allestimento e smobilitazione del cantiere.Predisposizione e aggiornamento della reportistica giornaliera richiesta dal cliente.Qualifications10+ anni di esperienza nella costruzione di gasdotti o impianti Oil & Gas, con focus su opere civili.Esperienza diretta in Above Ground Facilities, fondazioni, scavi, movimenti terra o infrastrutture di cantiere.Conoscenza di base degli standard Saudi Aramco (preferenziale).Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 / B2 minimo).Disponibilità alla mobilità internazionale con turnazione 90 : 20.Dettagli di progettoCantiere di Al Qunfudhah, Arabia SauditaPari opportunitàMAX STREICHER S.p.A. si impegna a garantire pari opportunità e a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo.L'annuncio è rivolto a candidati e candidate, nel rispetto del D.lgs.********** e delle normative vigenti in materia di pari opportunità e non discriminazione (L. ******** e L. ********)#J-*****-Ljbffr