Specialista Gestione Aia Impianti Termoelettrici...

OverviewUnisciti a EdisonSiamo leader nella transizione energetica con una storia di innovazione lunga 140 anni.Cerchiamo un/a Specialista gestione AIA impianti termoelettrici da inserire all'interno della nostra Direzione gestione termoelettrica per supportare la gestione delle autorizzazioni integrate ambientali del parco termoelettrico della Direzione nonché del processo di autorizzazione di modifiche alle centrali esistenti.ResponsabilitàPredisposizione e verifica della documentazione e dei controlli previsti dalle autorizzazioni integrate ambientali (DAP, rapporto annuale, piano di monitoraggio e controllo, gestione rifiuti e analisi chimiche, ecc.).Presidio e monitoraggio centralizzato delle prestazioni dei sistemi di monitoraggio in continuo delle emissioni degli SME, in accordo alle norme UNI EN ***** e al D. Lgs ******** e smi.Predisposizione della documentazione tecnico-amministrativa per il lancio di iter autorizzativi di modifica delle Autorizzazioni Integrate Ambientali presso enti sia a livello ministeriale che regionale.Partecipazione alle interlocuzioni con enti e amministrazioni locali durante tutto l'iter dei procedimenti autorizzativi avviati o in caso di visite ispettive.Monitoraggio dell'evoluzione della normativa nazionale/europea e collaborazione con gli uffici aziendali preposti per predisporre commenti alle proposte normative in corso di approvazione.QualificheLaurea in discipline tecniche (Ingegneria ambientale, energetica o chimica; Laurea in Scienze ambientali).Conoscenza delle normative di settore in materia di autorizzazioni ambientali (VIA, AIA, Autorizzazione Unica, Rifiuti) e dei sistemi di monitoraggio delle emissioni in atmosfera (SME) e degli scarichi idrici.Competenze nel pacchetto Microsoft Office.Ottima conoscenza della lingua inglese.Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del francese.Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale (circa 30% del tempo di lavoro).Processo di selezioneIl nostro processo di selezione prevede colloqui motivazionali e tecnici; per i profili junior è previsto anche test di personalità e di logica deduttiva.Garantiamo l'equità in tutte le fasi del processo di assunzione e monitoriamo l'Adverse Impact come sistema di valutazione che evidenzia l'assenza di bias di genere.Perché scegliere Edison?Crescita personale e professionale: le competenze apprese sul lavoro, la community di tecnici ed esperti e la crescita individuale sono i motivi principali per cui i tuoi futuri colleghi ci scelgono.Work-life balance: smart working, benefit aziendali e iniziative per il benessere mentale e fisico; welfare flessibile per diverse necessità: dalla genitorialità alla salute, mobilità sostenibile e conciliazione vita-lavoro.Giovani e innovazione: possibilità di entrare nella Young Community, con formazione, sviluppo, socializzazione e networking.Piano company social housing per offrire a neoassunti/neolaureati l'opportunità di una casa a costi accessibili vicino alla sede.Energia che cambia tutto: lavorare in un settore chiave per il futuro dell'ambiente e contribuire a costruire un domani migliore.Siamo la società leader nell'energia, con oltre 140 anni di storia e un'ampia presenza in Italia ed Europa.Impieghiamo oltre ***** persone in settori quali produzione rinnovabile e low carbon, approvvigionamento e vendita di gas naturale, mobilità sostenibile e servizi energetici, ambientali e a valore aggiunto per clienti, aziende, territori e Pubblica Amministrazione.Come Gruppo supportiamo la transizione energetica in coerenza con gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile dell'ONU e le politiche europee di decarbonizzazione.Unisciti al #futuroincorsoPer candidarti all'offerta di lavoro: clicca il bottone in alto.Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi del Codice delle pari opportunità (D.lgs. ********) e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi della Direttiva *******/CE.Per aiuto:Avviso finaleCreare un avviso di lavoro per questa ricerca#J-*****-Ljbffr