Ufficio Fatturazione Attiva l.68/99
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La Divisione DE&I di LHH RS cerca, per conto di una
realtà internazionale operante nel settore dell'efficientamento energetico, un/una
Addetto/a Amministrazione e Fatturazione Attiva Art.1 l.68/99 da
inserire all'interno dell'area Amministrazione, Finanza e Controllo.
La risorsa contribuirà alla gestione delle attività
amministrative e contabili, con particolare focus sul ciclo attivo e
sulla fatturazione di servizi ricorrenti , garantendo precisione,
puntualità e qualità dei processi.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
Gestione
ed emissione della fatturazione attiva;
Pianificazione
e monitoraggio delle scadenze di fatturazione;
Verifica
della corretta applicazione delle condizioni contrattuali;
Gestione
amministrativa di rinnovi, modifiche contrattuali, cessazioni e
adeguamenti economici;
Controllo
della completezza e correttezza dei dati necessari alla fatturazione;
Aggiornamento
delle anagrafiche e delle informazioni amministrative nei sistemi
gestionali;
Registrazione
delle operazioni di prima nota;
Monitoraggio
degli incassi e supporto nella gestione degli insoluti;
Assistenza
ai clienti per richieste e chiarimenti relativi alla fatturazione;
Supporto
alle attività di riconciliazione e verifica contabile;
Predisposizione
di report amministrativi periodici;
Collaborazione
nella definizione e aggiornamento di procedure e processi
amministrativo-contabili;
Interfaccia
costante con le funzioni Commerciale, Project Management e Amministrazione
per la gestione di anomalie e richieste operative;
Supporto
alle attività amministrative e contabili dell'area AFC.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
Appartenenza
alle categorie protette Art.1 L.68/99
Diploma
in Ragioneria o Istituto Tecnico Economico (indirizzo Amministrazione,
Finanza e Marketing) oppure Laurea in Economia o discipline affini;
Esperienza
di almeno 3-4 anni in ambito amministrativo-contabile;
Gradita
provenienza da società di servizi, consulenza o studi professionali;
Predisposizione
al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale;
Orientamento al cliente e al risultato
Cosa offriamo:
Contratto
CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi;
RAL
indicativa tra 35.000€ e 40.000€, commisurata all'esperienza maturata;
Buoni
pasto da 10€ per ogni giornata lavorata;
Premio
di risultato;
Piano
welfare aziendale;
Percorsi
di formazione e sviluppo professionale strutturati;
Inserimento
in un contesto dinamico, innovativo e in crescita;
Possibilità
di smart working in base alle esigenze del ruolo e flessibilità oraria.
#LI-SL1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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