Responsabile Manutenzione
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Categoria: FMCG (Fast Moving Consumer Goods)Luogo di lavoro: Sardegna
La figura sarà responsabile del coordinamento dell'intera funzione Manutenzione,con una squadra a riporto di tecnici specializzati con elevata anzianità aziendale.
Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
Il ruolo prevede una forte componente organizzativa, gestionale e relazionale oltre alle competenze tecniche tipiche della funzione.
Principali responsabilità
- Coordinare e sviluppare il team di manutenzione interno.
- Pianificare e gestire le attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria.
- Definire priorità di intervento e allocazione delle risorse tecniche.
- Supervisionare il lavoro delle ditte esterne.
- Organizzare e gestire il fermo produttivo annuale dedicato alle manutenzioni programmate.
- Introdurre e consolidare sistemi di pianificazione e monitoraggio delle attività manutentive.
- Supportare la definizione dei KPI di manutenzione e il monitoraggio delle performance.
- Collaborare ai progetti di revamping e ammodernamento degli impianti.
- Partecipare alle attività legate ai nuovi investimenti
- Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali.
Organizzazione del lavoro
- Coordinamento di un team manutentivo interno.
- Gestione delle reperibilità secondo la pianificazione aziendale.
- Interazione costante con Produzione e Confezionamento.
Requisiti:
RequisitiEsperienza consolidata in ruoli di responsabilità manutentiva all'interno di realtà industriali. Competenze in ambito meccanico, elettrico e utilities di stabilimento. Esperienza nella gestione di manutentori interni e fornitori esterni. Conoscenza delle logiche di manutenzione preventiva e programmata. Esperienza nella gestione di interventi impiantistici e progetti di ammodernamento. Capacità di lettura e analisi dei dati di manutenzione. Forte leadership relazionale. Capacità di gestione di risorse storiche e di team con elevata anzianità aziendale. Assertività. Capacità di mediazione e gestione dei conflitti. Pragmatismo operativo. Orientamento al risultato. Capacità di guidare il cambiamento. xivgfpx La provenienza dal settore food and beverage o da contesti caratterizzati da impianti di refrigerazione industriale rappresenterà un requisito preferenziale.
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