Transaction services

7 giorni fa

Milano, Lombardia, Italia Anonymous Tempo pieno

Per primario e strutturato Studio professionale milanese, stiamo ricercando una figura di Senior Manager da inserire all'interno del team Advisory . La risorsa entrerà a far parte di un dipartimento dinamico e in forte crescita, lavorando a stretto contatto con i Partner su operazioni straordinarie e di riorganizzazione aziendale.

Responsibilities

Il professionista dovrà essere up and running sull'esecuzione (delivery) dei progetti, garantendo elevata autonomia gestionale e operativa. Il focus dell'attività sarà sbilanciato per un 60% su tematiche di Transaction Services/Financial Due Diligence e per il restante 20-40% su operazioni di ristrutturazione del debito e valutazioni. Transaction Services: Esecuzione e coordinamento di attività di core Financial Due Diligence. Restructuring & Valuation: Analisi critica di Business Plan per operazioni di rifinanziamento e ristrutturazione del debito; preparazione di budget e piani industriali. M&A Support: Supporto nella definizione finanziaria e nei meccanismi di determinazione del prezzo per i contratti di acquisizione (SPA
- Share Purchase Agreement).



Your Profile

Requisiti e Profilo Ideale: Esperienza pregressa di 6-10 anni maturata all'interno di divisioni Transaction Services, Deal Advisory o Financial Restructuring di primarie società di consulenza, Big 4 o primari Studi professionali. Elevata autonomia nella delivery del progetto e nella gestione diretta del cliente/interlocutore finanziario. Background accademico in materie Economiche (Economia Aziendale, Finanza). Il possesso dell'abilitazione alla professione di Dottore Commercialista costituisce un titolo preferenziale. Ottima padronanza della lingua inglese (tecnica e di business). Inquadramento: Collaborazione a Partita IVA .

Sede di lavoro:

Milano. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»