Addetti/e al picking in magazzino

Etjca Group S.p.A., Agenzia per il lavoro - filiale di Aprilia,

Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
ricerca per importante Azienda cliente operante nel settore della Logistica di Anagni
20 ADDETTI AL PICKING IN MAGAZZINO (zona di Lavoro: Anagni)

Attività:
Le risorse selezionate saranno assunte presso il reparto di magazzino, con monte orario Full-Time e lavoreranno su turni, anche notturni, occupandosi di:

• Attività di picking
• Carico e scarico merci con transpallet elettrico uomo a bordo
• Controllo qualità e quantità
• Inventario e sistemazione della merce in magazzino
• Movimentazione e smistamento colli

Requisiti
Le risorse che stiamo cercando sono in possesso dei seguenti requisiti:

• Possesso del patentino transpallet elettrico uomo a bordo
• Flessibilità a lavorare su 3 turni (anche notturni): mattina 06:00-14:00 / 07:00-15:00; pomeriggio 14:00-22:00 /15:00-23:00; notturno 19:00-03:00 variati settimanalmente
• Conoscenza delle attività di magazzino e movimentazione merci;
• Possesso di Certificato di Sicurezza Generale e Specifica già conseguito
• Gradito possesso di scarpe antinfortunistiche proprie (in attesa delle forniture aziendali)
• Domicilio ad Anagni o zone limitrofe
• DISPONIBILITA' IMMEDIATA

Cosa si Offre:

Iniziale contratto a tempo determinato tramite Etjca Group S.p.A. in somministrazione, con primi 20 giorni di prova, e proroghe successive più durature finalizzate all'inserimento in Azienda.
Prima data di inserimento concreto dal 28 Settembre.
Orari di lavoro: Full- Time 39h/sett. dal Lunedì al Venerdì
Turni variabili settimanalmente: 3 turni (anche notturni): mattina 06:00-14:00 / 07:00-15:00; pomeriggio 14:00-22:00 /15:00-23:00; notturno 19:00-03:00
Retribuzione: CCNL TRASPORTI, MERCI E LOGISTICA, Livello 6/6j
14 mensilità
€ 1625.42 lorde/mese
Ticket Restaurant: €9,00 al giorno
Luogo di lavoro: Anagni (FR)

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xivgfpx UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.