RESPONSABILE REPARTO MONTAGGIO

6 giorni fa

Reggio, Emilia-Romagna, Italia Randstad Filiale di Reggio Emilia Permanent Tempo pieno

Mansione

Dato l'elevato interesse per questa posizione, la preghiamo di candidarsi tempestivamente se il suo profilo è in linea con il ruolo.

Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per storica azienda clienteoperante nel settore metalmeccanico ricerchiamo un

RESPONSABILE REPARTO MONTAGGIO

Si offre: inserimento diretto in azienda. RAL indicativa 35/40k. Livello d'inquadramento e retribuzione saranno valutati in sede di colloquio in base all'effettiva esperienza del candidato.

Orario di lavoro: Full time a giornata.

Zona di lavoro: Brescello (RE)

Responsabilità

Quali saranno le tue mansioni?

  • gestione e coordinamento organizzativo di un team fino a 20 operai;
  • collaborazione con la Responsabilità di Produzione e Operations per la definizione e gestione dei piani di lavoro e di produzione;
  • presidio e supervisione delle varie fasi produttive: montaggi, saldature, taglio, piegatura e lavorazioni speciali;
  • gestione delle dinamiche interne del personale operativo, risoluzione di contenziosi e partecipazione a progetti speciali;
  • monitoraggio delle logiche di funzionamento delle macchine automatiche, ottimizzazione dei processi e garanzia del rispetto dei sistemi di sicurezza;
  • supporto nella gestione delle logiche di approvvigionamento, logistica e spedizioni.

Competenze

Quali caratteristiche deve avere il candidato che stiamo cercando?

  • esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di capo turno/reparto all'interno di aziende metalmeccaniche;
  • comprovata capacità di gestione di team di lavoro;
  • profonda conoscenza dei processi di produzione metalmeccanica, del funzionamento di macchine automatiche e dei sistemi di sicurezza;
  • familiarità con le dinamiche di approvvigionamento, magazzino e spedizioni;
  • eccellenti doti di leadership, problem solving, organizzazione e capacità relazionali. xivgfpx

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.