Senior Talent Acquisition Specialist

2 giorni fa

Romano di Lombardia, Lombardia, Italia PRIMATON Tempo pieno

PRIMATON, Fintech Company innovativa, che opera nel settore Open Banking e della digitalizzazione delle Aziende, autorizzata da Banca d'Italia ad operare come Istituto di Pagamento (AISP e PISP) in linea con la direttiva europea PSD2,seleziona per società del gruppo un profilo di:

Senior Talent Acquisition Specialist

La risorsa sarà inserita all'interno di un team dinamico e si occuperà di gestire l'intero processo di recruitment di profili prevalentemente operanti in ambito IT e Engineering.

Principali responsabilità:

  • Definizione job description e pubblicazione annunci
  • Screening CV, headhunting e colloqui di selezione
  • Stesura dossier candidato e presentazione short-list
  • Supporto alla negoziazione economica tra i candidati e la dirigenza
  • Interfaccia con il management e i vari stakeholders
  • Onboarding e supporto alla gestione amministrativa dei nuovi dipendenti
  • Archiviazione dei dati del personale sul database interno
  • Gestione del personale
  • Partecipazione ad eventi HR

Requisiti:

  • Laurea Triennale e/o Magistrale in materie umanistiche o equipollenti; il possesso di un Master in Risorse Umane sarà considerato un plus
  • Esperienza di almeno 6 anni nel ruolo, maturata preferibilmente in contesti consulenziali
  • Ottima conoscenza dei principali canali di recruitment, in particolare di LinkedIn Recruiter
  • Padronanza del Pacchetto Office

Completano il profilo una personalità dinamica e proattiva, buone doti di comunicazione, di pianificazione e organizzazione, ottime doti di problem solving e capacità relazionali.

Cosa offriamo:

  • RAL 35.000€ - 45.000€
  • Pacchetto di benefit (ticket, flessibilità oraria...)
  • Possibilità di smartworking
  • Ambiente sfidante e collaborativo

Sede di lavoro: Brescia

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99)