AI DEVELOPER

Chi cerchiamoPer la nostra sede di Milano – Piazza Trento siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come AI Developer all'interno del team "AI Factory". La struttura ha lo scopo di presidiare lo sviluppo e la configurazione di soluzioni AI.
Per quale Società A2A Life Ventures. A2A Life Ventures nasce dall'esperienza e dalla visione innovativa del Gruppo A2A per supportare le Business Unit nell'accelerare la transizione energetica e ambientale.

Evolutasi dal polo di innovazione del Gruppo in una piattaforma integrata di venture capital, venture building, sviluppo tecnologico, AI e partnership strategiche, opera come motore di crescita per nuove soluzioni ad alto potenziale. Trasforma idee e tecnologie emergenti in soluzioni ad alto impatto, creando valore per il Gruppo, per il mercato e per i territori. Un ecosistema aperto che connette ricerca, industria e startup per anticipare le sfide della sostenibilità e favorire la nascita di nuovi modelli industriali.

Ti occuperai diSviluppo Agentico e Generativo: progettare e implementare applicazioni basate su Agentic AI e architetture RAG (Retrieval-Augmented Generation), orchestrando modelli LLM per interagire con database e sistemi aziendaliCiclo di Vita del Modello (End-to-End): gestire l'intero workflow, dallo sviluppo di modelli di Machine Learning (Supervised/Unsupervised) e Deep Learning, fino alla loro integrazione in microservizi tramite API REST/gRPCPredictive Maintenance & Asset Optimization: disegnare, sviluppare e mettere in produzione modelli e agenti di AI per monitorare gli asset di A2A (idroelettrico, termico, reti idriche, ...), prevenendo guasti e ottimizzando i cicli di manutenzioneAI Governance & Ethics: assicurare che le soluzioni sviluppate rispettino i criteri di sicurezza, factuality (accuratezza dei fatti) e allineamento etico del GruppoSei la persona giusta se ti riconosci in questo profiloLaurea in Informatica, Ingegneria, Matematica, Fisica, Data ScienceEsperienza pregressa di 4-5 anni in ruolo analogo Core Coding: eccellente padronanza di Python e del suo ecosistema scientifico (NumPy, Pandas)Framework ML/DL: esperienza consolidata con PyTorch, TensorFlow e librerie di boosting come XGBoost.

Modern AI Stack: conoscenza pratica di framework sviluppo agenti e gestione di Vector DBCloud: esperienza nell'utilizzo di servizi AI su piattaforme Cloud (AWS, Azure o GCP)Data Architecture: padronanza di SQL (PostgreSQL) e logiche NoSQLConoscenza dei principi di sicurezza applicati ai dati e ai modelli linguistici (es. prevenzione del prompt injection)Capacità di scomporre processi aziendali complessi in task tecnologici eseguibiliAttenzione alla qualità del codice, i test di validazione e la manutenibilità a lungo termineChe cosa offriamo Qualifica: ImpiegatoContratto Collettivo Nazionale per i lavoratori addetti al settore Elettrico Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 42.000 e 50.000 .
Premio di risultato aziendale, con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell'azienda.

Performance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all'identificazione di Azioni di Sviluppo Pasti: Buoni pasto elettroniciA2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo A2A Life Caring: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nidoRisparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas.

Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfareChe cosa ti aspetta in A2AFlessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzoSmartworking sino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestraleSalute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzaleFamiglia/Welfare team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficientiFormazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura internaAmbiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l