Junior Sales – Software

Descrizione dell'offerta di lavoro

Continui a leggere per scoprire di cosa avrà bisogno per avere successo in questa posizione, incluse competenze, qualifiche ed esperienza.

Humaverse, società di head-hunting specializzata nella ricerca e selezione di talenti nel settore STEM, è alla ricerca di un* Digital Sales per un'azienda italiana operante nel settore IT e delle soluzioni digitali per le imprese.

Aumenti le sue possibilità di arrivare alla fase del colloquio leggendo la descrizione completa del lavoro e candidandoti tempestivamente.

Con oltre 30 anni di presenza sul mercato italiano, accompagnando le organizzazioni nella digitalizzazione dei processi e nella valorizzazione delle tecnologie a supporto del business, l'azienda in questione ha sviluppato software proprietari in house, oggi parte integrante della strategia di crescita.

Il contesto è caratterizzato da forte competenza tecnica, trasparenza operativa e un approccio consulenziale basato sulla fiducia reciproca. I valori di innovazione, appartenenza, senso del "Noi", reattività e flessibilità sono al centro della cultura aziendale, così come l'attenzione alle relazioni professionali stabili e di lungo periodo.

Responsabilità principali

• Gestire l'intero ciclo di vendita, dalla fase di prospecting e qualificazione fino alla negoziazione e chiusura dell'opportunità;
• Presidiare e qualificare lead provenienti da canali inbound, oltre a valorizzare il database aziendale;
• Analizzare le esigenze del cliente e partecipare a incontri tecnico-commerciali e demo, contribuendo alla definizione della proposta e garantendo l'allineamento tra bisogni di business e soluzioni offerte.
• Sviluppare attività di new business e ampliamento del portafoglio clienti;
• Creare e consolidare relazioni di lungo periodo con clienti attivi e prospect, favorendo attività di cross-selling e up-selling;
• Gestire emonitorare la pipeline commerciale tramite CRM, garantendo tracciabilità, forecast e aggiornamento costante delle opportunità.

Esperienze & competenze richieste

• Esperienza di almeno 1 anno in ruoli Sales o Business Development, preferibilmente in ambito IT, Digital o servizi B2B;
• Esperienza nella gestione completa del ciclo di vendita;
• Attitudine consulenziale e capacità di analisi del bisogno;
• Ottime doti comunicative e relazionali;
• Capacità di gestione strutturata della pipeline commerciale;
• Familiarità conCRM e strumenti digitali di lead generation (LinkedIn, newsletter, marketing automation).

Cosa prevede l'offerta

Un'opportunità concreta per entrare in una realtà solida, con radici territoriali e una visione orientata alla crescita e all'innovazione tecnologica.

• RAL up to 32.000€, in base all'esperienza e autonomia maturate;
• MBO legato a obiettivi strategici aziendali e personali;
• Modalità di lavoro ibrida: sede di lavoro a Castiglione Olona,con un giorno di smartworking a settimana;
• Concrete opportunità di crescita in una realtà in forte sviluppo.

L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xivgfpx

I tuoi dati saranno trattati nel pieno rispetto delle disposizioni del Regolamento (UE) n. 679/2016 (Regolamento generale sulla protezione dei dati - "GDPR"), come successivamente modificato.