Sap Master Data Specialist

1 giorno fa

Roma, Lazio, Italia aizoOn Technology Consulting Tempo pieno

aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a SAP Master Data Specialist.

La persona sarà inserita nella divisione Consumer Goods & Services e opererà presso un'importante realtà del settore Luxury, occupandosi principalmente di Master Data Management in ambiente SAP, con particolare attenzione alla qualità, integrità e aggiornamento dei dati aziendali.

Il ruolo prevede inoltre il coordinamento dei flussi di certificazione e della community Key User SAP, oltre ad attività di governance e monitoraggio di progetti di miglioramento delle performance, con relativa reportistica verso il management.

Attività previsteMaster Data Management e SAPMonitorare e controllare i dati presenti in SAP, predisponendo le relative analisi periodiche.

Coordinare le attività di modifica e aggiornamento dei dati tecnici.

Gestire l'inserimento dei nuovi prodotti nel processo di certificazione, supportando la creazione dei dati e verificandone integrità e correttezza.

Gestire l'inserimento dei dati di certificazione MDM relativi alle schede articolo.

Supportare il coordinamento della comunità Key User e delle release SAP.Project Governance & PerformanceSupportare la governance dei progetti di miglioramento delle performance, garantendo visibilità sullo stato di avanzamento del portafoglio e dei singoli progetti.

Predisporre report periodici sullo stato di avanzamento delle iniziative per il management. PROFILOLaurea in Ingegneria o discipline tecnico-scientifiche a indirizzo informatico o gestionale.

Almeno 1 anno di esperienza in attività di Master Data Management o gestione dati in ambiente SAP.Buona conoscenza della lingua francese. COMPETENZE TECNICHEEsperienza nella gestione e nel controllo dei dati attraverso SAP, con particolare riferimento al Master Data Management.

Solide competenze informatiche.

Buona conoscenza di SAP, SQL ed Excel. INFORMAZIONI CONTRATTUALIStiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, n.Ro 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.

Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.

La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. CCNL TerziarioLevel 3-2Salary Band € 30.000-35.000Variable Pay Band € 1.000-3000Welfare Band € 1.000Meal Vouchers € 8In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona. EQUAL OPPORTUNITYThe job search refers to candidates of both genders