Assistant Manager Per Bar

4 giorni fa

Milano, Lombardia, Italia Restworld - Società Benefit Tempo pieno

Descrizione

Cerchi una posizione stabile con un contratto a tempo indeterminato e l'opportunità di crescere come manager nel settore della ristorazione? Stiamo cercando un/una Assistant manager per un bar dinamico, dove potrai mettere in pratica le tue competenze organizzative e di coordinamento, lavorando su turni unici e con la possibilità di guadagnare bonus sul fatturato. Se hai esperienza nella gestione di sala e vuoi fare il passo successivo nella tua carriera, questa è l'occasione giusta.

Cosa Farai:

  • Supervisionerai il personale di sala, coordinando il team per garantire un servizio impeccabile
  • Gestirai la cassa e ti occuperai della creazione e lettura dei report economici
  • Programmerai i turni del personale, ottimizzando le risorse in base ai flussi di clientela
  • Eseguirai le procedure di apertura e chiusura del locale, assicurando che tutto sia in ordine
  • Ti occuperai dell'organizzazione degli ordini e delle forniture, mantenendo il controllo delle scorte
  • Gestirai il rango, garantendo che ogni dettaglio del servizio sia curato

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 2-3 anni di esperienza come assistant manager o in un ruolo simile nella ristorazione
  • Conosci le dinamiche della gestione di sala e sai coordinare un team
  • Sei abile nella gestione della cassa e nella lettura dei report economici
  • Sai organizzare turni e forniture in modo efficiente
  • Hai ottime capacità di supervisione del personale e di problem solving

Contratto

Tempo indeterminato, Full time, 40 ore settimanali. Turni unici, per un miglior bilanciamento tra vita professionale e personale. Inizio immediato.

Retribuzione: da 25.000 a 27.000 € lordi annui (RAL) su 14 mensilità, pari a circa 1.389-1.474 € netti al mese. In più, hai diritto a bonus legati al fatturato e a un percorso di formazione continua per sviluppare le tue competenze manageriali e crescere nel ruolo.

Cosa offre l'azienda

  • Bonus fatturato
  • Formazione continua

Competenze necessarie

  • Creazione e lettura report
  • Gestione cassa
  • Gestione del rango
  • Programmare i turni
  • Supervisionare il personale
  • Eseguire le procedure di apertura e chiusura
  • Organizzazione ordini e forniture