Specialista HR e Legale — Compliance e Persone
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Gruppo industriale metalmeccanico ricerca una figura HR & Legal Specialist da inserire nell'Ufficio Risorse Umane. La risorsa risponderà all'HR Manager, gestendo aspetti giuslavoristici, normativi e amministrativi del personale.
Principali responsabilità includono consulenza interna, gestione delle pratiche contrattuali, procedimenti disciplinari e contenzioso. Richiesta laurea e 3–5 anni di esperienza, disponibilità a trasferte e buona inglese.