addetto amministrazione personale
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Mansione
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.
Randstad Talent Selection ricerca un/a HR & Admin Specialist per un'azienda del settore metalmeccanico
Sei un/a professionista con una solida esperienza nella gestione del personale e nelle attività amministrative aziendali? Per conto di un'importante realtà del settore metalmeccanico situata a Trezzano Rosa (MI), stiamo cercando un/a Impiegato/a Amministrativo/a e HR.
COSA OFFRIAMO
- Sede di lavoro: Trezzano Rosa (MI).
- Tipologia contrattuale: Tempo determinato/ indeterminato
- Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria, Livello C3/B1.
- Retribuzione: RAL di 35.000 euro.
- Benefit: Buoni pasto (Ticket da 5 Euro per i giorni lavorati) + Welfare Contrattuale.
Responsabilità
Nel tuo ruolo quotidiano avrai due macro-aree di responsabilità:
Gestione del Personale
- Gestione completa del ciclo di vita dei dipendenti (assunzioni, prestiti, pignoramenti, richieste anticipo TFR, ecc.).
- Monitoraggio di presenze, ferie, permessi e note spese.
- Gestione di benefit e strumenti aziendali come telepass, carte di credito e carte carburante.
- Preparazione e invio della documentazione allo studio esterno per l'elaborazione delle buste paga.
- Garanzia della corretta applicazione delle norme del CCNL Metalmeccanico Industria.
- Collaborazione attiva con lo studio esterno per la gestione della sicurezza sul lavoro.
Amministrazione Aziendale
- Monitoraggio e gestione delle scadenze aziendali.
- Gestione delle polizze assicurative per l'azienda e per il parco auto aziendale.
- Coordinamento e gestione dei fornitori di servizi (es. imprese di pulizie, distributori automatici, ecc.).
- Gestione documentale aziendale e compilazione di questionari obbligatori.
Competenze
REQUISITI RICHIESTI
- Esperienza consolidata di almeno 5 anni in ambito amministrativo e HR, preferibilmente maturata all'interno di aziende del settore metalmeccanico.
- Buona conoscenza del CCNL Metalmeccanico e della normativa del lavoro attualmente in vigore.
- Buona padronanza dei principali sistemi gestionali ERP (es. Zucchetti, SAP) e del pacchetto Office.
- Riservatezza, ottime capacità organizzative, problem solving e attitudine alla leadership.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. xivgfpx 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).