Gestore private

Cassa di Risparmio di Asti S.p. A. ricerca professionisti con una consolidata esperienza nel settore bancario e finanziario da inserire nella propria Rete Commerciale con il ruolo di Gestore Private. La risorsa sarà dedicata alla gestione, fidelizzazione e sviluppo di un portafoglio di clientela privata di elevato standing, rappresentando un punto di riferimento nella gestione delle esigenze finanziarie, patrimoniali, assicurative.

Attraverso un approccio altamente consulenziale e una conoscenza approfondita del cliente, il Gestore Private avrà l'obiettivo di costruire e consolidare relazioni di fiducia nel lungo periodo, individuando soluzioni personalizzate e coerenti con gli obiettivi, le caratteristiche patrimoniali e il profilo di rischio della clientela.

Il ruolo prevede inoltre una significativa attività di sviluppo commerciale e acquisizione di nuova clientela, valorizzando il network professionale, la conoscenza del territorio e la capacità di creare nuove relazioni.

Principali responsabilità In coerenza con le strategie e le politiche commerciali della Banca, la risorsa si occuperà di: gestire e sviluppare un portafoglio di clientela Private, garantendo elevati standard di qualità e continuità nella relazione; individuare e acquisire nuova clientela ad elevato potenziale patrimoniale, sviluppando opportunità commerciali sul territorio di riferimento; analizzare in maniera approfondita le esigenze, gli obiettivi finanziari e il profilo di rischio del cliente, avvalendosi degli strumenti messi a disposizione dalla Banca; formulare proposte di investimento personalizzate, coerenti con il profilo del cliente e con le strategie di investimento individuate; offrire alla clientela una consulenza completa attraverso la gamma di prodotti e servizi bancari, finanziari, assicurativi e previdenziali della Banca e del Gruppo; monitorare nel tempo le posizioni della clientela e verificare periodicamente la coerenza delle strategie di investimento rispetto all'evoluzione degli obiettivi e delle esigenze patrimoniali; assicurare il conseguimento degli obiettivi commerciali ed economici assegnati, coniugando orientamento ai risultati, qualità del servizio e tutela del cliente; mantenere un costante aggiornamento sull'andamento dei mercati finanziari, sull'evoluzione dell'offerta e sulle iniziative commerciali della Banca; operare nel rispetto della normativa di riferimento e delle disposizioni interne, assicurando particolare attenzione ai principi di correttezza, trasparenza e tutela della clientela.

Competenze e conoscenze richieste È richiesta una consolidata esperienza nella gestione e nello sviluppo diretto di portafogli di clientela ad elevato standing, preferibilmente maturata per almeno 6-8 anni in ruoli quali: Private Banker; Gestore Private/Premium/Affluent; Responsabile di Filiale con gestione diretta di un portafoglio di clientela Premium o Affluent; Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale qualificata.

Competenze tecniche Sono richieste: approfondita conoscenza dei prodotti e servizi di investimento e delle principali soluzioni di risparmio gestito; buona conoscenza dei mercati finanziari e capacità di interpretarne l'andamento in funzione delle esigenze della clientela; capacità di analisi dei bisogni finanziari e patrimoniali e di definizione di soluzioni di investimento coerenti; conoscenza della normativa applicabile alla prestazione dei servizi di investimento; conoscenza e sensibilità rispetto alle tematiche di Antiriciclaggio, Trasparenza e tutela della clientela.

Completano il profilo:

elevate capacità relazionali e consulenziali; capacità di instaurare e consolidare relazioni di fiducia con clientela di elevato standing; spiccata attitudine commerciale e orientamento all'acquisizione e allo sviluppo di nuova clientela; orientamento al risultato, unito a una forte attenzione alla qualità della relazione con il cliente; conoscenza del territorio e del relativo tessuto economico e professionale; capacità di sviluppare e valorizzare il proprio network relazionale; autonomia, capacità organizzative e problem solving; proattività, riservatezza e affidabilità; disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento.

Perché lavorare in Banca di Asti: In Banca di Asti troverai un ambiente che valorizza le tue competenze e ti offre la possibilità di crescere professionalmente, con percorsi di formazione continua e sfide stimolanti. Crediamo nelle persone, nel lavoro di squadra e nella capacità di costruire relazioni di fiducia durature. Entrare a far parte del nostro team significa avere l'opportunità di fare la differenza, contribuendo allo sviluppo delle imprese e del territorio, e al tempo stesso costruire il tuo futuro professionale.

Retribuzione e Benefit Contratto
- CCNL Credito tempo per tempo vigente Retribuzione Annua Lorda fissa iniziale (RAL) – da 50.000 € a 75.000 € Formazione continua. In base a livelli di competenze