Inegnere di Produzione

1 giorno fa

Pesaro, Marche, Italia Michael Page Tempo pieno

Michael Page

Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.

La risorsa individuata risponderà al Responsabile di Area Produttiva. Responsabilità

Garantire il raggiungimento degli obiettivi produttivi (sicurezza, qualità, OEE, costi e delivery), coordinando le attività operative e supportando il miglioramento continuo. Attività

  • Monitorare le performance produttive e il rispetto del piano di produzione;
  • Supportare il raggiungimento degli obiettivi in termini di sicurezza, qualità ed efficienza;
  • Coordinare e supervisionare i Responsabili di Reparto (Capi Reparto e Vice Capi Reparto);
  • Analizzare criticità operative e promuovere azioni migliorative;
  • Garantire l'applicazione degli standard operativi e qualitativi;
  • Promuovere metodologie Lean (5S, Kaizen, PDCA, Problem Solving);
  • Collaborare con Process Engineering su ottimizzazione e industrializzazione;
  • Supportare la gestione della manutenzione e l'analisi dei fermi impianto;
  • Partecipare a progetti di avviamento nuovi impianti e miglioramenti produttivi;
  • Monitorare e promuovere il rispetto delle normative HSE.

Competenze

  • Laurea in Ingegneria, preferibilmente Meccanica o Gestionale;
  • Esperienza, anche minima, in contesti produttivi meglio se metalmeccanici.

Completano il profilo senso di responsabilità, determinazione, proattività e ottime capacità relazionali e gestionali.

Il nostro cliente è un'importante realtà nel settore industriale e manifatturiero. Si distingue per innovazione tecnologica e qualità dei processi, nonché attenzione alle persone.

  • Retribuzione compresa tra 38.000 e 45.000 euro.
  • Opportunità di crescita in un'azienda del settore Industrial/Manufacturing.
  • Accesso a progetti innovativi e tecnologie all'avanguardia.

Se sei interessato a questa posizione di Ingegnere di Produzione, candidati oggi stesso xivgfpx Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

Settore: Altro

Ruolo: Middle e Top Management