Contract Manager

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TELEBIT – Gruppo italiano attivo a livello nazionale come system integrator e solution provider nelle telecomunicazioni, nell'ICT, nell'impiantistica tecnologica, nel facility e nell'e-mobility, seleziona per il proprio organico:

Senior Contract Manager – Operations
Il ruolo
La persona contribuirà a rafforzare il presidio contrattuale delle commesse complesse lungo l'intero ciclo di vita, dalla fase di offerta e negoziazione all'esecuzione e alla chiusura. Opererà per tutelare l'equilibrio economico e operativo delle commesse, supportando decisioni coerenti tra Operations, Sales, Offering, Business Unit e Legal.

Il ruolo contribuirà a identificare, presentare e ottenere il riconoscimento di claim e varianti, proteggere o recuperare EBITDA, contestare o prevenire penali e individuare criticità contrattuali prima dell'avvio delle commesse. Il presidio comprenderà inoltre le posizioni economiche e di cassa bloccate da problematiche documentali o contrattuali, la Contract Review dei contratti critici, il monitoraggio delle milestone e dei tempi di gestione delle variazioni, nonché la qualità e la tracciabilità delle comunicazioni contrattuali.

La persona nello specifico si occuperà di:

Negoziazione commerciale

Supportare Sales nelle negoziazioni iniziali, nei rinnovi e nelle revisioni delle condizioni economiche e normative.

Partecipare alle trattative complesse valutando impatti contrattuali e sostenibilità delle condizioni.

Trasferire alla negoziazione gli apprendimenti maturati durante l'execution.

Fase bid / offerta

Analizzare bozze contrattuali e identificare clausole critiche e rischi ex ante.

Supportare Offering nella definizione di condizioni contrattuali sostenibili, assunzioni di rischio e note contrattuali di offerta.

Contract management in execution

Supportare BU nell'interpretazione e corretta applicazione dei contratti.

Presidiare penali, criticità esecutive, claim, riserve, varianti e modifiche contrattuali.

Strutturare evidenze tecniche ed economiche e supervisionare notifiche, contestazioni, riserve e richieste di variazione verso il cliente.

Assicurare coerenza delle azioni con diritti e obblighi contrattuali.

Governance contrattuale

Collaborare con Legal su standard contrattuali, clausole tipo e template.

Contribuire alla libreria contrattuale e all'evoluzione delle policy, favorendo uniformità e scalabilità.

I requisiti ESSENZIALI, necessari per la candidatura, sono:

Esperienza significativa in contract, claim o commercial management su commesse complesse.

Esperienza concreta nella fase di execution, inclusa gestione di claim, varianti/change order, riserve, penali e dispute.

Capacità di tradurre clausole e obblighi in conseguenze economiche, operative e di rischio.

Approccio fortemente documentale: raccolta evidenze, tracciabilità, comunicazioni formali e presidio delle scadenze contrattuali.

Conoscenza della contrattualistica d'appalto.

Inglese professionale.

I requisiti PREFERENZIALI e non vincolanti per la candidatura:

Esperienza nella gestione di appalti pubblici.

Background in telecomunicazioni e infrastrutture, impiantistica, engineering, construction, energy & utilities, system integration o servizi complessi.

ALTRE INFORMAZIONI:
Sede di lavoro: Dosson di Casier (TREVISO)

Area di competenza ed eventuali trasferte (brevi): Nazionale

Tempistiche di inserimento: Da definire

Retribuzione : CCNL Metameccanico industria, range RAL (annui lordi) €55.000,00-€75.000,00 + MBO+ Buoni pasto + welfare + auto

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La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03