Sales Manager Italia/Europa

p Il nostro cliente è una solida realtà di respiro internazionale leader nel suo settore di riferimento e in costante crescita.

I candidati sono invitati a leggere attentamente tutti gli elementi di questo annuncio. La preghiamo di inviare la sua candidatura tempestivamente.

In ottica di strutturazione e potenziamento della rete commerciale diretta, ci ha incaricati di ricercare la figura del b Sales Manager Italia/e parte dell'Europa (no filiali) /b .

b Responsibilities /b

La risorsa, a diretto riporto del Global Sales Director, sarà responsabile del coordinamento di un team composto da Area Manager (Italia/Europa).

Il business dell'azienda si sviluppa prevalentemente attraverso una rete di b dealer e distributori specializzati /b , elemento che rende fondamentale la capacità di guidare, supportare e monitorare attività commerciali indirette, garantendo coerenza nell'esecuzione delle strategie di vendita e nello sviluppo dei partner commerciali.

/pp La figura rappresenterà un punto di riferimento commerciale e gestionale per la rete vendita diretta di Area Manager ( b non avrà /b invece una responsabilità diretta sulle b filiali /b presenti in Europa), fungendo da raccordo operativo tra il territorio e la Direzione Commerciale.

/pp b Tra le principali responsabilità: /b

• Supportare la Direzione Commerciale nella pianificazione e implementazione della strategia vendite dell'area assegnata (Italia/Europa)
• Coordinare e supportare le attività degli b Area Manager, affiancandoli /b laddove necessario b . /b
• Monitorare le performance commerciali attraverso un approccio analitico e orientato ai dati. /lili Analizzare opportunità, trend di mercato e potenzialità dei diversi territori. /lili Favorire la crescita professionale e il coinvolgimento del team commerciale. /lili Assicurare la condivisione delle best practice di vendita tra i diversi mercati. /lili Supportare la Direzione Commerciale nella gestione delle priorità operative e organizzative. /lili Mantenere relazioni con dealer e partner distributivi presenti nei mercati di competenza. /lili Promuovere un b approccio commerciale moderno /b , orientato alla pianificazione, all'analisi e alla valorizzazione delle persone. /lili Partecipare a fiere ed eventi internazionali. /li

Your Profile

Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea in Economia o discipline affini con competenze tecniche di base in ambito meccanico e idraulico. /lili Esperienza di b almeno 5 anni /bmaturata in ruoli quali Sales Manager, Export Manager o analoghe posizioni di sviluppo e coordinamento di reti vendita dirette (area manager), all'interno di aziende strutturate operanti nel settore machinery. /lili Provenienza preferenziale da settori quali macchine agricole b , movimento terra, /b equipment b , construction, con logiche di vendita indiretta (dealer, distributori, partner commerciali) /b
• Ottima conoscenza del mercato italiano ed europeo e delle relative dinamiche commerciali;
• Esperienza strutturata nelle attività di b budgeting /b , b forecasting /b , sales performance analysis e monitoraggio dei KPI commerciali;
• Esperienza/ attitudine alla b gestione, motivazione e sviluppo di team commerciali /b ;
• Conoscenza b fluente /b della lingua inglese ; la conoscenza di una seconda lingua europea costituirà un elemento preferenziale;
• Padronanza dei principali strumenti informatici: Microsoft Office (con focus su b Excel /b ) e sistemi CRM quali b Salesforce /b o equivalenti;
• Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all'estero ( 50% del tempo circa ). /li

Compleatano il profilo una leadership collaborativa , forte capacità di b coordinamento commerciale /b , sensibilità nella b gestione e crescita delle persone /b , approccio moderno, b analitico /b / b consulenziale /b alle vendite, orientamento ai risultati, visione strategica, autonomia organizzativa, proattività, problem solving e attitudine a operare in contesti internazionali e multiculturali .

/pp b OFFERTA: /b

Sede di lavoro: Bolzano, /bcon operatività sul territorio italiano ed europeo.

/pp b Tipologia contrattuale: inserimento a tempo indeterminato.

/pp b Retribuzione e inquadramento: /b RAL 80.000 – 90.000 + MBO + Auto – max livello Quadro

In caso di residenza oltre un'ora di distanza dalla sede, possibilità di SMART WORKING 1 – 2 gg alla settimana

«I candidati, nel rispetto del D.lgs.

198/2006, D.lgs.

215/2003 e D.lgs.

216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.

2016/679).

br L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs.

198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xrdztoy

L'azienda promuove un ambie