Impiegato/a Back Office Commerciale

Se ti interessa lavorare in ambito commerciale e contribuire alla gestione operativa dei rapporti con i fornitori, in un contesto dinamico e strutturato, in Unieuro potresti trovare l’opportunità giusta per te.

Per il potenziamento dell’area Back Office Commerciale, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Impiegato/a Back Office Commerciale, con focus specifico sulla gestione dei contributi commerciali.

Come Impiegato/a Back Office Commerciale ti occuperai di:

• Gestire l’inserimento e la verifica dei contributi commerciali (es. sell-out) e dei proventi marketing all’interno del gestionale aziendale.
• Supportare le attività di consuntivazione e controllo mensile dei contributi, utilizzando strumenti gestionali e di Business Intelligence.
• Gestire in autonomia i rapporti con i fornitori, curando le comunicazioni operative.
• Collaborare alla chiusura contabile dei contributi e alla preparazione della relativa documentazione.
• Supportare l’area commerciale nella verifica e gestione di contratti e promozioni.
• Monitorare scadenze, dati e accordi con precisione e puntualità.

Sei la persona che stiamo cercando se:

• Hai conseguito un diploma di scuola secondaria superiore.
• Hai conoscenze di base in ambito economico o di ragioneria.
• Hai maturato esperienza in ruoli similari all’interno di team amministrativi o di back office commerciale.
• Sei abituato/a a interfacciarti con interlocutori interni ed esterni in modo strutturato.
• Ti contraddistinguono precisione, proattività e capacità di gestione delle attività quotidiane.
• Hai familiarità con strumenti digitali e gestionali; costituisce titolo preferenziale l’esperienza con SAP.
• Costituisce un plus la conoscenza di strumenti come Akeron e Power BI.

Completano il profilo:

• Capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
• Orientamento al risultato e rispetto delle scadenze.
• Attitudine alla collaborazione e al lavoro in team.

Cosa ti offriamo:

• Contratto: inserimento previsto con iniziale contratto a tempo determinato full-time. Il CCNL di riferimento è il Contratto Collettivo Nazionale di lavoro per i dipendenti da aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (CNEL H011).
• Trattamento economico: per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda (RAL) iniziale sarà non inferiore a € 24.800 per un contratto full time. Tale trattamento è pienamente coerente con la Contrattazione Collettiva Nazionale applicata e rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.
• Eventuali componenti variabili o benefit saranno illustrati in fase successiva e regolati dalle policy aziendali applicabili.
• Modalità di lavoro: possibilità di aderire al Regolamento di Smart Working aziendale, con modalità ibrida e disponibilità a raggiungere la sede di Forlì secondo le esigenze organizzative.
• Formazione dedicata: Unione è il nostro percorso di on-boarding che ti accompagnerà passo dopo passo, attraverso un affiancamento sul campo, offrendoti tutto il supporto necessario per sentirti sicuro nel tuo ruolo e partire con il piede giusto.

La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente.