Allievo/a Manager di Store

Location: nostri store in Italia, con la possibilità di esprimere una preferenza tra Area Nord o Area Centro Sud. 

Inquadramento e retribuzione: 

• Per i primi 6 mesi, inquadramento al 4° livello del CCNL del Commercio - Distribuzione e Servizi “ConfCommercio” + RAL di €24.972,50 (14 mensilità); 
• Dal 7° mese,  inquadramento al 2° livello del CCNL del Commercio - Distribuzione e Servizi “ConfCommercio” + RAL di €31.500 (14 mensilità) + contributo affitto fino a €2.000 lordi/mese per 18 mesi e rimborso spese per il tuo trasferimento). 

Tipo di contratto: a tempo determinato di 12 mesi. 

Tipologia oraria: full-time, 5 giorni su 7, disponibilità su turni dal lunedì alla domenica. 

Benefit:  

• Copertura assicurativa sanitaria, come previsto dal CCNL Commercio; 
• Assicurazione vita e polizza infortuni (professionali ed extra-professionali); 
• Accesso al programma "Parliamo Assieme": assistenza riservata e gratuita con consulenze su benessere, salute mentale, aspetti legali e finanziari per te e la tua famiglia; 
• Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio; 
• Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali BenefitHub. 

Perché Primark? 

La moda è la tua passione? 

Vuoi lavorare in un ambiente internazionale dinamico e inclusivo, in cui esprimere il tuo potenziale e investire nella tua formazione e nella tua crescita? 

Ti piacerebbe vivere in diverse città italiane, potendo esprimere le tue preferenze? 

Puoi decidere tu in quale dei nostri store partire, iniziando come addetto/a alle vendite dalla tua città, laddove presente un nostro punto vendita. Dal 7° mese, successivamente alla nomina a Team Manager, ti trasferirai in un nuovo negozio, con il nostro supporto economico. 

Attraverso il percorso “Grow with us | Retail Assistant - Team Manager” della durata totale di 12 mesi, partirai dal ruolo di Addetto/a alle Vendite per diventare Manager, attraverso una formazione costante che ti permetterà di sviluppare le tue competenze manageriali e commerciali. 

Lavorerai in negozi di grandi dimensioni, con oltre 100 persone e un team manageriale di almeno 15 colleghi, in spazi vendita che superano i 2.500 mq. 

Il tuo ruolo come Team Manager in Primark: 

• Un ruolo dinamico e coinvolgente, grazie al quale trascorrerai la maggior parte della giornata sul piano vendita con il tuo team, i nostri clienti e il prodotto; 
• Guiderai, formerai e farai crescere una squadra di almeno 10 persone, favorendo il loro sviluppo professionale; 
• Coordinerai le principali aree del negozio (casse, camerini, magazzino o cash office); 
• Potrai gestire un intero reparto, affiancato/a da un Manager Senior, analizzando i KPI e ottimizzandone le performance; 
• Avrai la possibilità di effettuare ordini di grandi volumi di merce, assicurandoti che ogni area funzioni al meglio. 

Cosa ti offriamo: 

• Possibilità di conferma a tempo indeterminato una volta concluso il percorso; 
• Formazione costante sul campo in affiancamento ai colleghi più senior alternata a formazione d’aula per sviluppare le tue competenze manageriali; 
• Opportunità di crescita e sviluppo professionale; 
• Partecipazione alle nuove aperture in Italia. 

Candidati subito se: 

• Sei una persona dinamica, proattiva e con predisposizione ad un ruolo operativo con alti ritmi di lavoro; 
• Hai voglia di metterti in gioco, di imparare e di crescere; 
• Hai ottime capacità relazionali e di orientamento al cliente; 
• Sei disponibile, dal 7° mese del percorso, al trasferimento sul territorio nazionale – con la possibilità di esprimere una preferenza tra Area Nord o Area Centro Sud. 

Siamo in espansione e vogliamo crescere insieme a te, offrendoti la possibilità di far parte di un progetto ambizioso e di successo. 

Non perdere questa opportunità: diventa protagonista della nostra crescita