Audit Data Analyst

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Milano – San Babila siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Audit Data Analyst all’interno del team CONTINUOUS AUDITING, GOVERNANCE & QUALITY ASSURANCE. La struttura ha lo scopo di estrarre, analizzare e correlare dati a supporto del calcolo degli indicatori di rischio individuati. Identificare tempestivamente debolezze, errori o anomalie e possibili soluzioni. Garantire il miglioramento continuo degli strumenti e della reportistica a supporto delle attività di audit.

Per quale Società 

A2A S.p.A. In A2A l'organizzazione principale dei servizi di Corporate comprende le attività di guida, indirizzo strategico, coordinamento e controllo della gestione industriale, nonché i servizi a supporto del business e delle attività operative (esempio: servizi amministrativi e contabili, legali, di approvvigionamento, di gestione del personale, di information technology, di comunicazione servizi di fonia fissa e mobile, etc.) i cui costi, al netto di quanto riaddebitato per competenza alle singole Business Units in base ai servizi resi, rimangono in carico alla Corporate.

Ti occuperai di

• Effettuare controlli sui principali processi aziendali (ad esempio, procurement, accounting) utilizzando software e linguaggi di programmazione per l’analisi dei dati e strumenti di Business Intelligence;
• Individuare eventuali errori o anomalie nell’esecuzione delle attività;
• Contribuire alla formalizzazione dei risultati delle attività di Continuous Auditing e delle raccomandazioni tramite la redazione di report di audit;
• Comunicare al management delle strutture auditate le problematiche emerse dalle attività di audit continuo in risposta ai rischi e alle debolezze individuate;
• Identificare aree di miglioramento e innovazioni nelle metodologie e negli strumenti utilizzati a supporto delle attività di audit.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Laurea in Ingegneria / Economia / Informatica / Matematica e Statistica;
• Esperienza professionale (2-3 anni) in Data Analytics / Data Mining / Audit;
• Ottima padronanza di software per l’analisi dei dati e strumenti di Business Intelligence (e.g. Power BI, Qlik), conoscenza di SAP ERP e delle tecniche di Data Visualization;
• Buona conoscenza dei principali linguaggi di programmazione in uso per l’analisi dei dati (e.g Python, SQL) e degli strumenti di Data Platform & Warehouse (e.g. Snowflake, AWS, Google);
• Padronanza del pacchetto Microsoft Office;
• Capacità di gestire lo stress e di lavorare in team;
• Competenze analitiche, di sintesi e di reporting.

Che cosa offriamo

• Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo
• Smartworking sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale
• Pasti: Buoni pasto elettronici
• Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
• Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. 

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.  

Scopri di più sul Gruppo a2a

Opportunità di lavoro   https://t.ly/CiTRn

Le nostre persone   https://t.ly/djoa3

Formazione   https://t.ly/Nr5Fr

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Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

Consigli per l’iter di selezione   https://t.ly/N6pil

Processo di selezione   https://t.ly/iGij7