BUSINESS DEVELOPER

Chi cerchiamo Per la nostra sede di Seregno siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come BUSINESS DEVELOPER all’interno del team Efficienza Energetica. La figura supporterà lo sviluppo e la crescita del business nei segmenti Pubblica Amministrazione e clienti privati con focus su servizi di efficienza energetica e impianti fotovoltaici. Il ruolo prevede la piena ownership dell’opportunità commerciale, dalla fase di scouting e qualifica, analisi energetica, presentazione dell’offerta e sottoscrizione del contratto, garantendo il raggiungimento degli obiettivi in termini di conversione, Capex contrattualizzato e MW sviluppati. Per quale società Gelsia S.r.l. è attiva nella vendita di gas metano ed energia elettrica, oltre che nella realizzazione di impianti di cogenerazione, reti di teleriscaldamento, gestione calore e impianti fotovoltaici. Fa parte del Gruppo AEB, a sua volta integrato nel Gruppo A2A. Ti occuperai di Sviluppo e gestione di nuove opportunità commerciali presso clienti consolidati e prospect Costruzione e sviluppo di una rete tecnica qualificata (progettisti, installatori, studi tecnici, partner territoriali), nonché attivazione di nuovi canali commerciali funzionali alla generazione strutturata di pipeline Presidio della lead generation e qualificazione delle iniziative (GO / NO GO) secondo criteri tecnici, economici e strategici Sviluppo e coordinamento delle offerte tecnico-economiche fino alla firma del contratto, inclusa l’analisi/diagnosi energetica, la progettazione preliminare, lo sviluppo del Business Plan delle soluzioni Gestione della negoziazione commerciale e contrattuale Partecipazione e gestione di opportunità in ambito Pubblica Amministrazione, inclusa analisi bandi e predisposizione delle offerte tecniche e di Project Financing nel rispetto della normativa vigente Coordinamento con le funzioni tecniche ed economico-finanziarie interne per garantire coerenza, sostenibilità e realizzabilità delle proposte Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo Laurea in Ingegneria o equivalente; 2–3 anni di esperienza nel settore energetico o in ruoli affini, con particolare riferimento a impianti fotovoltaici ed efficienza energetica Competenze nello sviluppo commerciale di progetti B2B complessi, sia nel mercato privato sia in ambito Pubblica Amministrazione, e sei abituato a gestire interlocutori tecnici, decisionali e amministrativi Competenze tecniche sufficienti per sviluppare progettazioni preliminari e dialogare autorevolmente con progettisti e direzioni lavori, unite a una solida capacità di negoziazione e chiusura contrattuale Conoscenza della lingua inglese Patente di guida B Eventuale disponibilità a trasferte sul territorio Completano il profilo forte orientamento al risultato, capacità di selezionare le opportunità con approccio analitico e disciplinato, autonomia decisionale, leadership naturale e attitudine al lavoro in contesti organizzativi strutturati e matriciali Che cosa offriamo Qualifica: impiegata/o Contratto Collettivo Nazionale: per i lavoratori addetti per il settore Gas
- Acqua Retribuzione: è prevista una retribuzione Annua Lorda tra 35.000 € e 40.000 €. Premio di risultato aziendale convertibile in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda. Straordinari Retribuiti Performance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo Pasti: Buoni pasto elettronici A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo A2A Life Caring: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare Che cosa ti aspetta in A2A Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo Smartworking sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale Famiglia/Welfare team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. Scopri di più su Gelsia e sul Gruppo AEB: https://www.aebonline.it/ https://www.gelsia.it/ Scopri di più sul Gruppo a2a Opportunità di lavoro https://t.ly/CiTRn Le nostre persone https://t.ly/djoa3 Formazione https://t.ly/Nr5Fr Ascolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A https://t.ly/pRaU4 Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio Consigli per l’iter di selezione https://t.ly/N6pil Processo di selezione https://t.ly/iGij7