Responsabile Sviluppo Area Soluzioni per il Riequilibrio del Riposo
2 settimane fa
Pachino, Sicily, Italia
Speed
Tempo pieno
Gratuito con email o Google
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Gratuito con email o Google
Azienda specializzata nel settore delle soluzioni per il benessere cerca un Responsabile dello Sviluppo dell'Area per supportare le operazioni quotidiane del team di lavoro.
Attività Previste:
Sviluppare e implementare soluzioni innovative per migliorare la qualità del riposo
Coordinare un team di esperti per la progettazione e realizzazione di nuove soluzioni
Monitorare e analizzare i risultati delle soluzioni implementate
Identificare nuove opportunità di sviluppo nel settore del riposo e bien-être
Gestire la comunicazione e la collaborazione con partner esterni e fornitori
Garantire il rispetto dei tempi e budget stabiliti per i progetti
Partecipare attivamente alla definizione della strategia aziendale nel settore del riequilibrio del riposo
Assicurare la qualità e la conformità delle soluzioni proposte
Requisiti:
Comprovata esperienza nella gestione di progetti di sviluppo e innovazione nel settore del riposo o affini Conoscenza approfondita del settore del riposo e delle principali tendenze di mercato Capacità di leadership e gestione di team multidisciplinari Ottima capacità di analisi e problem solving Eccellenti capacità comunicative e relazionali Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spiccate capacità organizzative e gestionali Flessibilità e adattabilità a contesti dinamici e sfidanti Offerta Rapporto di lavoro a tempo determinato su base full time Affiancamento previsto nelle prime attività operative Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate Opportunità rivolta anche a profili neodiplomati Accesso al ruolo senza esperienza specifica nel settore Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna
Requisiti:
Comprovata esperienza nella gestione di progetti di sviluppo e innovazione nel settore del riposo o affini Conoscenza approfondita del settore del riposo e delle principali tendenze di mercato Capacità di leadership e gestione di team multidisciplinari Ottima capacità di analisi e problem solving Eccellenti capacità comunicative e relazionali Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spiccate capacità organizzative e gestionali Flessibilità e adattabilità a contesti dinamici e sfidanti Offerta Rapporto di lavoro a tempo determinato su base full time Affiancamento previsto nelle prime attività operative Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate Opportunità rivolta anche a profili neodiplomati Accesso al ruolo senza esperienza specifica nel settore Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna